รายชื่อทักษะการทำงานเป็นทีม

ทักษะการทำงานเป็นทีมสำหรับการสมัครงานจดหมายสมัครงานและบทสัมภาษณ์

นายจ้างคาดหวังให้พนักงานเป็นผู้เล่นทีม การทำงานเป็นทีมเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับเกือบทุกอุตสาหกรรมตั้งแต่บริการทางธุรกิจจนถึงเทคโนโลยีสารสนเทศจนถึงบริการอาหาร

นี่เป็นความจริงแม้ว่างานของคุณจะเหมาะกับงานที่เป็นอิสระ คุณสามารถปฏิบัติงานเป็นจำนวนมากได้โดยลำพัง แต่คุณจะต้องสามารถคิดถึงงานของคุณในบริบทของเป้าหมายที่ใหญ่ขึ้นของ บริษัท และสื่อสารความสำเร็จของคุณกับคนอื่น ๆ ในองค์กรได้

โดยไม่คำนึงถึงบทบาทของคุณคุณจะต้องสามารถทำงานได้ดีกับคนอื่น ๆ และถ่ายทอดความจริงว่าจะจ้างผู้จัดการผู้จัดหางานและนายจ้างที่คาดหวัง สแกนรายชื่องานและคุณจะเห็นว่าแม้แต่โฆษณาที่ต้องการ "ตัวเริ่มต้น" ก็ย่อมจะทำให้ผู้เล่นทีมเป็น "วลี"

นี่คือรายการทักษะการทำงานเป็นทีมที่นายจ้างกำลังมองหาในประวัติการทำงานจดหมายสมัครงานและบทสัมภาษณ์ เน้นสิ่งที่กล่าวถึงในคำอธิบายงาน แต่ขอให้ปัดเศษของใบสมัครของคุณโดยการเอ่ยถึงคนอื่น ๆ ที่ใช้

วิธีการใช้รายการทักษะ

คุณสามารถใช้รายการทักษะเหล่านี้ได้ตลอดกระบวนการค้นหางานของคุณ ประการแรกคุณสามารถใช้คำศัพท์เหล่านี้ใน ประวัติส่วนตัว ของคุณได้ ในคำอธิบายประวัติการทำงานของคุณคุณอาจต้องการใช้คำเหล่านี้บางคำ

ประการที่สองคุณสามารถใช้สิ่งเหล่านี้ใน จดหมายสมัครงาน ของคุณได้ ในเนื้อหาของจดหมายคุณสามารถพูดถึงหนึ่งหรือสองทักษะเหล่านี้และให้ตัวอย่างเฉพาะของเวลาที่คุณแสดงให้เห็นทักษะเหล่านั้นในที่ทำงาน

สุดท้ายคุณสามารถใช้คำศัพท์เหล่านี้ใน การสัมภาษณ์ ของคุณ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณมีตัวอย่างอย่างน้อยหนึ่งตัวอย่างสำหรับช่วงเวลาที่คุณได้แสดงทักษะแต่ละด้านบนห้ารายการที่นี่ เลือก เรื่องราว ที่เน้นทักษะของคุณและแสดงว่าพวกเขาช่วยคุณในการแก้ปัญหาขององค์กรอย่างไร มีความเฉพาะเจาะจงมากที่สุด

รวมตัวเลขตัวเลขเปอร์เซ็นต์สัญญาณดอลลาร์

แน่นอนว่างานแต่ละงานจะต้องมีทักษะและประสบการณ์ที่แตกต่างกันดังนั้นโปรดอ่านรายละเอียดงานอย่างละเอียดและเน้นทักษะที่นายจ้างระบุ

รวมทั้งทบทวนรายการทักษะอื่น ๆ ตาม ประเภท งานและ ชนิดของทักษะ

ทักษะการทำงานเป็นทีม 5 อันดับแรก

การสื่อสาร
การเป็นสมาชิกในทีมที่ดีหมายถึงความสามารถใน การสื่อสาร ความคิดของคุณกับกลุ่มได้อย่างชัดเจน คุณต้องสามารถถ่ายทอดข้อมูลผ่านทางโทรศัพท์อีเมลและด้วยตัวเอง คุณต้องการให้แน่ใจว่าเสียงของคุณเป็นมืออาชีพเสมอ แต่เป็นมิตร การสื่อสาร ด้วยวาจาและ อวัจนภาษา มีความสำคัญเมื่อทำงานร่วมกับกลุ่มด้วยตนเอง

การจัดการความขัดแย้ง
ทักษะการทำงานเป็นทีมที่สำคัญคือการสามารถไกล่เกลี่ยปัญหาระหว่างสมาชิกในทีมได้ คุณต้องสามารถเจรจากับสมาชิกในทีมของคุณเพื่อระงับข้อพิพาทและตรวจสอบให้แน่ใจว่าทุกคนพอใจกับทางเลือกของทีม

การฟัง
อีกส่วนหนึ่งของการสื่อสารที่สำคัญคือการ ฟัง เป็นอย่างดี คุณต้องรับฟังความคิดเห็นและข้อกังวลของเพื่อนของคุณเพื่อเป็นสมาชิกในทีมที่มีประสิทธิภาพ โดยการถามคำถามเพื่อชี้แจงแสดงความห่วงใยและใช้ตัวชี้นำที่ไม่ใช่คำพูดคุณสามารถแสดงให้สมาชิกในทีมของคุณเห็นว่าคุณใส่ใจและเข้าใจพวกเขา

น่าเชื่อถือ
คุณต้องการเป็นสมาชิกในทีมที่น่าเชื่อถือเพื่อให้เพื่อนร่วมงานของคุณสามารถเชื่อถือคุณได้

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณปฏิบัติตามกำหนดเวลาและทำภารกิจทั้งหมดที่ได้รับมอบหมาย วิธีนี้จะช่วยให้คุณได้รับความไว้วางใจจากเพื่อนร่วมงาน

เคารพ
คนจะเปิดกว้างมากขึ้นในการสื่อสารกับคุณหากคุณแสดงความเคารพต่อพวกเขาและความคิดของพวกเขา การกระทำที่เรียบง่ายเช่นการใช้ชื่อบุคคลการติดต่อสายตาและการฟังอย่างแข็งขันเมื่อคนพูดจะทำให้คนรู้สึกชื่นชม

รายชื่อทักษะการทำงานเป็นทีม

A - G

H - M

N - S

T - Z

รายการทักษะ: ทักษะการจ้างงานที่ระบุโดยงาน | รายการทักษะการสมัครงาน ทักษะในการสร้างทีมงาน ทักษะที่จะไม่ใส่ประวัติส่วนตัวของคุณ

ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับทักษะ: ทักษะแบบ นุ่มนวลเทียบกับฮาร์ดไดรฟ์ วิธีรวมคำหลักในประวัติส่วนตัวของคุณ