ทักษะการโน้มน้าวถูกนำมาใช้เพื่อมีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้เสียหลายราย ผู้มีส่วนได้เสียเหล่านี้ ได้แก่ ลูกค้า ร่วมงาน; ผู้บังคับบัญชา; คู่ค้าทางธุรกิจ; ผู้ใต้บังคับบัญชา; ผู้บริจาค; แหล่งเงินทุน ผู้พิพากษา; คณะลูกขุน; ผู้บริโภค ผู้มีสิทธิเลือกตั้งและพนักงานที่คาดหวัง
กระบวนการชักชวน
กระบวนการชักชวนโดยปกติจะเกี่ยวข้องกับขั้นตอนต่อไปนี้:
1. การประเมินการตั้งค่าความต้องการและ predispositions ของกลุ่มเป้าหมายหรือกลุ่มเป้าหมาย
2. สร้างความสามัคคีกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง
เห็นได้ชัดว่าข้อดีของการยอมรับวาระการประชุมหรือแนวทางปฏิบัติที่เสนอ
4. กระตือรือร้นที่จะฟังความกังวลของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและค้นพบข้อคัดค้านใด ๆ ต่อข้อเสนอ
5. นำเสนอ counterpoints เพื่อเอาชนะการคัดค้านใด ๆ
6. ตระหนักถึงข้อ จำกัด ที่ถูกต้องตามข้อเสนอ
7. แก้ไขข้อเสนอตามความจำเป็นเพื่อหาจุดร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
8. ชี้แจงข้อกำหนดของข้อตกลงขั้นสุดท้ายใด ๆ
9. ดำเนินการติดตามผลเพื่อพิจารณาว่าผู้มีส่วนได้เสียมีข้อสงสัยเกี่ยวกับข้อเสนอหรือไม่
ตัวอย่างของทักษะการโน้มน้าว
A - M
- การวิเคราะห์งานและกำหนดเอง - ออกแบบจดหมายปกเพื่อให้สอดคล้องกับคุณสมบัติที่สำคัญของตำแหน่ง
- การตีความประโยชน์ของการทำงานให้กับนายจ้างในการจัดกิจกรรมข้อมูลการสรรหาที่จัดขึ้นในมหาวิทยาลัย
- ถามลูกว่าลูกชายหรือลูกสาวของตนกำลังเรียนที่วิทยาลัยเป็นส่วนหนึ่งของการสร้างความสัมพันธ์กับนักเรียนและครอบครัว
- การยกย่องให้พนักงานประสบความสำเร็จในการทำงาน
- การเขียนจดหมายหรืออีเมลไปยังผู้บริจาคที่คาดหวังในนามของความพยายามระดมทุนของโรงเรียน
- เชื่อฝ่ายตรงข้ามในการไกล่เกลี่ยการหย่าร้างเพื่อยอมรับข้อเสนอที่เป็นธรรม
- การออกแบบโปรแกรมแรงจูงใจสำหรับทีมขาย
- การพัฒนาสโลแกนของแคมเปญสำหรับผู้สมัครทางการเมือง
- กระตุ้นให้ผู้ป่วยดำเนินชีวิตที่มีสุขภาพดี
- พบปะกับพนักงานเพื่อประเมินปฏิกิริยาของเขาต่อการปรับโครงสร้างกิจการของ บริษัท
N - Z
- การต่อรองเงินเดือนเพิ่มขึ้น
- ยกย่องคนหลังจากที่พวกเขาได้เสร็จสิ้นขั้นตอนอย่างเข้มงวดโดยเฉพาะอย่างยิ่งของโปรแกรมการออกกำลังกายของพวกเขา
- นำเสนอข้อโต้แย้งต่อผู้พิพากษาในการพิจารณาคดีหรือดำเนินคดีก่อนดำเนินการ
- นำเสนอเหตุผลสำหรับผู้บริหารระดับสูงเพื่อขยายงบประมาณของแผนก
- เสนอข้อเสนอให้จ้างผู้ช่วยสำหรับพนักงานขายนำใน บริษัท ที่ชี้ให้เห็นว่าเขาหรือเธออาจออกจากความกังวลเกี่ยวกับภาระงาน
- การสรรหาอาสาสมัครสำหรับโครงการบริการชุมชน
- การรักษาความปลอดภัยลายเซ็นสำหรับคำร้อง
- การรักษาความปลอดภัยและการเขียนข้อความรับรองที่มีชื่อเสียงเป็นส่วนหนึ่งของการโฆษณาสำหรับผลิตภัณฑ์หรือบริการ
- การปรับแต่งสำเนาโฆษณาตามความต้องการของกลุ่มเป้าหมายที่กำหนดเป้าหมาย
- การเขียนบทสำหรับการระดมทุนทางโทรศัพท์เพื่อหารายได้ให้กับองค์กรการกุศล
รายการทักษะ: ทักษะการจ้างงานที่ระบุโดยงาน | รายการทักษะการสมัครงาน
บทความที่เกี่ยวข้อง: ทักษะแบบอ่อนเทียบกับฮาร์ด | วิธีการรวมคำสำคัญในประวัติการทำงานของคุณ | รายชื่อคำศัพท์สำหรับใบสมัครและจดหมายสมัครงาน | ทักษะและความสามารถ