การพัฒนาอาชีพ

มันคืออะไรและสิ่งที่ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อมันได้หรือไม่

การพัฒนาอาชีพ เป็นกระบวนการที่สร้างอัตลักษณ์การทำงานของบุคคล เป็นส่วนสำคัญของการพัฒนามนุษย์และครอบคลุมช่วงอายุการใช้งานของแต่ละบุคคลตั้งแต่เริ่มแรกเมื่อบุคคลแรกเริ่มตระหนักถึงวิธีที่ผู้คนอาศัยอยู่ ตัวอย่างเช่นเมื่อเด็กสังเกตเห็นว่าบางคนเป็นหมอคนอื่น ๆ เป็นนักผจญเพลิงและบางคนก็เป็นช่างไม้ก็เป็นสัญญาณเริ่มต้นกระบวนการนี้ มันยังคงเป็นคนที่เริ่ม สำรวจอาชีพ และในที่สุดก็ ตัดสินใจว่า อาชีพ จะไล่ตามเขาหรือตัวเอง

การพัฒนาอาชีพไม่ได้จบลงที่นั่น หลังจากที่คุณเลือกอาชีพแล้วคุณจะต้องได้รับการ ศึกษาและการฝึกอบรมที่จำเป็นต้อง สมัครและหางานทำและในที่สุดก็ ก้าวหน้าในอาชีพของคุณ สำหรับคนส่วนใหญ่ก็จะรวมถึง การเปลี่ยนแปลงอาชีพ และงานอย่างน้อยหนึ่งครั้งในช่วงชีวิตการทำงานของพวกเขา แต่อาจจะบ่อยกว่านั้น

สิ่งสำคัญคือต้องสังเกตว่าสำหรับบุคคลส่วนใหญ่ การพัฒนาอาชีพ จะเกิดขึ้นโดยปราศจากการแทรกแซงจากผู้อื่น ยังไม่มีกำหนดอายุเมื่อจะเริ่มต้นบางคนจะเริ่มคิดเกี่ยวกับตัวเลือกการประกอบอาชีพมากในช่วงต้นชีวิตในขณะที่คนอื่นจะไม่ให้เรื่องนี้มากคิดจนกว่าพวกเขาจะค่อนข้างใกล้เคียงกับการมีการตัดสินใจว่าพวกเขาจะ ได้รับเงิน.

แม้ว่าหลาย ๆ คนจะผ่านกระบวนการนี้อย่างเป็นอิสระเกือบทุกคนจะได้รับประโยชน์อย่างมากจากการได้ รับคำแนะนำ จากผู้เชี่ยวชาญ คำแนะนำจากที่ ปรึกษาด้านอาชีพ หรือผู้เชี่ยวชาญที่ได้รับการฝึกอบรมในลักษณะเดียวกันหรือเข้าชั้นเรียนในโรงเรียนที่ช่วยในการพัฒนาอาชีพช่วยให้คุณสามารถสร้าง เส้นทางอาชีพที่น่าพอใจและประสบความสำเร็จ มากขึ้น

การแทรกแซงประเภทนี้สามารถเริ่มต้นได้เร็วเท่าที่โรงเรียนประถมศึกษาและควรดำเนินต่อไปตลอดช่วงวัย หลายคนพบว่าตัวเองต้องการ คำแนะนำอย่างมืออาชีพ เนื่องจากประสบปัญหาหรือต้องตัดสินใจเกี่ยวกับอาชีพของตนเช่นเมื่อพวกเขากำลังคิดหางานใหม่หรือเปลี่ยนอาชีพ

ปัจจัยและอุปสรรคที่มีอิทธิพลต่อการพัฒนาอาชีพ

หลายปัจจัยและการมีปฏิสัมพันธ์ระหว่างพวกเขามีอิทธิพลต่อการพัฒนาอาชีพ อาจเป็นอุปสรรคอื่น ๆ ลองดูที่หลายของพวกเขา: