5 สิ่งที่คุณทำเพื่อขับบอสของคุณบ้า

สิ่งที่คุณต้องทำแทนเพื่อสร้างอาชีพที่ประสบความสำเร็จ

คุณมีความทะเยอทะยานและฉลาดและคุณ มีแผน คุณรู้จักงานของคุณได้ดีและทำงานหนักดังนั้นเจ้านายของคุณเกลียดคุณ? ดีอาจไม่เกลียดคุณ แต่เห็นได้ชัดว่าเธอชอบเพื่อนร่วมงานของคุณมากกว่าที่เธอชอบคุณแม้ว่าคุณจะเป็นพนักงานที่ดีกว่า

บางครั้งนั่นเป็นเพียงแค่เรื่องบุคลิกภาพเท่านั้นลองมาดูกันทุกคนไม่ได้คลิกกับทุกคน แต่บางครั้งก็เป็นเพราะคุณกำลังทำ สิ่ง เหล่านี้ ที่ทำให้ผู้บังคับบัญชาขึ้นกำแพง

หากคุณกำลังทำสิ่งเหล่านี้ที่สามารถผลักดันให้เจ้านายบ้าได้การกระทำของคุณอาจเป็นปัญหาที่เกิดขึ้นจริงและไม่ใช่ว่าเจ้านายของคุณเป็นคนบ้า

นี่คือห้าสิ่งที่ถ้าคุณกำลังทำอยู่คุณต้องหยุด - ตอนนี้

คุณคิดว่าคุณรู้ดีกว่าเจ้านาย

คุณอาจ. เป็นไปได้ว่าคุณฉลาดกว่าเจ้านาย (และในความเป็นจริงผู้บังคับบัญชาที่ดีควรมองหาการจ้างคนที่ชาญฉลาดกว่าที่เป็นอยู่) แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าคุณสามารถทำหน้าที่ได้ตามที่คุณต้องการ บางครั้งคนพูดว่า "เฮ้ ฉันได้รับการยกเว้นดังนั้นฉันจึงสามารถทำงานได้ แต่ฉันต้องการ " นี่ไม่เป็นความจริงคุณต้องทำอย่างไรเจ้านายของคุณต้องการให้คุณทำ

ไม่ได้หมายความว่าคุณต้องปิดปาก ตัวอย่างเช่นงานแรกของ coworker ออกจากโรงเรียนมีไว้สำหรับ บริษัท จัดการอสังหาริมทรัพย์ คุณรู้ไหมว่าพวกเขามองไปที่เงินขาเข้าและขาออกของพวกเขาอย่างไร? พวกเขาพิมพ์ลงใน Word และเพิ่มตัวเลขด้วยเครื่องคิดเลข

จริง

เธอแนะนำพวกเขาให้แนวคิดของ Excel และแสดงให้เห็นว่า Excel สามารถทำสูตรที่จะเพิ่มจำนวนเงินสำหรับพวกเขาได้อย่างไร ว้าว! พวกเขาไม่มีความคิด (เกิดขึ้นในช่วงปลายยุค 90 ดังนั้นจึงไม่เลวร้ายอย่างที่เป็น)

แต่สิ่งที่เธอไม่ได้ทำคือบอกพวกเขาว่านี่เป็นวิธีที่ดีกว่าที่จะทำและเมื่อเจ้านายกล่าวว่าอย่าไปข้างหน้าและทำอย่างนั้นต่อไป

แบ่งปันความคิดของคุณ แต่ถ้าเจ้านายของคุณบอกว่าไม่ เชื่อเธอ ทำตามแบบของเธอ

คุณสะอื้น

คุณอาจจะทำงานได้ดีในทางเทคนิค แต่ถ้า คุณบ่นเกี่ยวกับสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่เกิดขึ้นในสำนักงานเจ้านายของคุณจะไม่รักคุณ มีปัญหาหรือไม่? ใช่. หัวหน้าของคุณควรแก้ไขปัญหาเหล่านี้หรือไม่? อาจจะ.

มีสิ่งที่เรียกว่าลำดับความสำคัญซึ่งหมายความว่าในขณะที่ความจริงที่ว่าธุรกิจสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้นด้วยการติดตั้งซอฟต์แวร์ของรัฐวิสาหกิจขั้นตอนสำคัญคือการจัดทำบัญชีเงินเดือน หยุดสะอื้นเกี่ยวกับเรื่องนี้

ในทำนองเดียวกันสะอื้นเกี่ยวกับสิทธิพิเศษของผู้ร่วมงานการมอบหมายหรือกลิ่นตัวของคุณไม่น่าจะชนะคุณรักและความเสน่หาจากเจ้านายของคุณ ถ้าเพื่อนร่วมงานของคุณได้ทำงานที่บ้านทุกวันอังคารและคุณต้องการทำเช่นนั้นด้วยให้ถามเจ้านายของคุณว่า "Janet มีความยืดหยุ่นในการทำงานจากที่บ้านได้ทุกวันอาทิตย์ละครั้ง เป็นสิ่งที่เป็นไปได้สำหรับฉันด้วยหรือไม่ "

จากนั้นมีการสนทนาเกี่ยวกับเรื่อง นี้ ถ้าหัวหน้าของคุณบอกว่าไม่มีการสนทนาจบลง งานของคุณอาจแตกต่างจากของ Janet โดยต้องมีคุณอยู่ในออฟฟิศ เจเน็ตอาจมีภาวะทางการแพทย์ที่ มีคุณสมบัติตามกฎหมายอเมริกันที่มีความพิการ (ADA) และที่พักที่เหมาะสมของเธอคือการทำงานจากที่บ้านหนึ่งวันต่อสัปดาห์ดังนั้นเธอจึงไม่เหนื่อยล้า

เจ้านายของคุณอาจคิดว่าคุณเป็นคนขี้เกียจถ้าเธอไม่ได้ยืนเหนือคุณ ปล่อยมันไป.

คุณไปเหนือหัวเจ้านาย

หากเจ้านายของคุณล่วงละเมิดทางเพศคุณการ ฝ่าฝืนกฎหมายหลักทรัพย์หรือการเลิกสูบบุหรี่ในออฟฟิศให้ร้องเรียนอย่างเป็นทางการกับ HR หรือกับเจ้านายของเธอ แต่ถ้าเจ้านายของคุณเพียงแค่ให้คุณได้รับมอบหมายที่ไม่ดีให้ ใช้เวลาเหล่านั้นกับเจ้านายของคุณก่อน

เกิดอะไรขึ้นถ้าเจ้านายของคุณทำผิดพลาดมาก ตัวอย่างเช่นถ้าแผนการของเธอสำหรับ Client A จะล่มสลายอย่างงดงามและคุณรู้ไหม คุณไม่ควรไปที่เจ้านายของเธอเพื่อช่วย บริษัท หรือไม่?

ก่อนอื่นคุณไม่ทราบว่าแผนเจ้านายของคุณเป็นอย่างไรหรือถ้าเธอกำลังทำแผนเจ้านายของคุณเอาไว้ก่อนดังนั้นในกรณีนี้จะทำให้คุณดูโง่เขลา ถ้าเป็นความคิดของเธออย่างแท้จริงและคุณไปที่เจ้านายของเธอและเจ้านายของเธอเห็นด้วยกับคุณจะทำให้เธอดูโง่

คุณคิดว่าเจ้านายของคุณชอบคุณมากแค่ไหนถ้าคุณได้ทำให้หน้าของเจ้านายของเธอเสียไป

แทนที่จะพูด ถึงปัญหาที่คุณเห็น และไปที่เจ้านายของคุณและพูดว่า "เจนฉันมีข้อกังวลเกี่ยวกับแผนการของคุณสำหรับลูกค้า A. ฉันได้ระบุไว้ที่นี่ เราสามารถพูดถึงเรื่องนี้ได้หรือไม่ "ผู้บังคับบัญชาจะนั่งลงกับคุณและไปดูรายการของคุณ

(ยกเว้นกรณีที่คุณเป็นคนขี้ขลาดที่ได้รับการตีพิมพ์ไว้ดูข้างต้นแล้วเธอก็จะถือว่านี่เป็นอีกเรื่องหนึ่งที่คุณไม่ชอบและไม่สนใจคุณเรื่องราวของ " เด็กผู้ชายที่ร้องไห้หมาป่า" ใช้กับผู้ใหญ่ในที่ทำงานด้วยเช่นกัน)

ถ้าหลังจากที่เธอไปดูรายการกับคุณและ ปฏิเสธความคิดทั้งหมดของคุณ คุณมีสองทางเลือก ทางเลือกหนึ่งคือการพูดว่า "ขอบคุณสำหรับการฟังฉันเจน ฉันหวังว่าคุณจะถูกต้องและฉันจะทำทุกอย่างเพื่อช่วยให้แผนของคุณทำงานได้สำเร็จ "และทำสิ่งนั้น

ทางเลือกที่สองคือการพูดว่า "เจนฉันเป็นห่วงอย่างยิ่งว่านี่จะทำให้ชื่อเสียงของ บริษัท เกิดความเสียหายถ้าเราทำเช่นนี้ เราสามารถอย่างน้อยห่วงเจ้านายของคุณในเรื่องนี้ "ถ้าเจนบอกว่าไม่มีและคุณยังคงกังวลมากที่จุดนี้ไปหัวเป็นสิ่งที่จำเป็น แต่เข้าใจว่ามันจะสร้างความเสียหายชื่อเสียงของคุณกับเจ้านายของคุณ

นี้อาจจะคุ้มค่าถ้าคุณพูดถูก แต่ถ้าคุณผิด ดำเนินการอย่างรอบคอบและเก็บรักษาเอกสารอย่างระมัดระวัง

คุณหลีกเลี่ยงงานที่คุณไม่ชอบ

เพื่อนร่วมงานของคุณสามารถเห็นได้ว่าคุณหายตัวไปหลังจากรับประทานอาหารกลางวันของแผนกแทนที่จะช่วยทำความสะอาด คุณอาจพูดว่า "ฉันเป็นผู้กำกับ ผู้ดูแลระบบควรทำอาหารกลางวันทำความสะอาด "ซึ่งอาจเป็นจริงในบาง บริษัท แต่ก็ไม่แน่นอนเลย คุณต้องทำสิ่งที่โชคดีในทุกงาน เจ้านายของคุณจะจดบันทึกไว้ถ้าคุณผลักดันพวกเขาออกไปยังเพื่อนร่วมงานหรือหลีกเลี่ยงพวกเขาทั้งหมด

แน่นอนว่าถ้าคุณสามารถหาวิธีที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นเพื่อให้บรรลุผลงานได้ผลดี แต่เมื่อถึงเวลาของสินค้าคงคลังทุกคนจะต้องทำสินค้าคงคลัง เจ้านายของคุณจะแจ้งให้ทราบเมื่อคุณโทรหาป่วยทุกๆวันที่เก็บสินค้า ไม่อาจเป็นเรื่องใหญ่และสิ่งที่คุณหลีกเลี่ยงอาจไม่ใช่ หน้าที่หลักของงานของคุณ แต่อาจเป็นอันตรายต่อความสัมพันธ์ของคุณกับเจ้านายของคุณ ไปข้างหน้าและเลี้ยวของคุณ

คุณไม่ได้เป็นผู้เล่นทีม

ดูพนักงานบางคนเป็นนัก introverts ตอนนี้พวกเขาสามารถทำงานด้วยตนเองและทำงานจากที่บ้าน นี่คือความฝันของคนเก็บตัว พนักงานเก็บตัวบางคนได้รับพรจากการทำงานร่วมกับกลุ่มคนอื่น ๆ ด้วยดังนั้นพวกเขาจึงไม่ได้ถูกบังคับให้เข้าร่วมกิจกรรมการสร้างทีมซึ่งเกี่ยวข้องกับการแบ่งปันความรู้สึกหรือเล่นกีฬา

แต่ introverts สามารถทำงานเป็นผู้เล่นทีม? พนันได้เลย. เมื่อมีใครป่วยหรือไม่พวกเขาจะเข้าร่วมการประชุมหรือไม่? อ๋อ พวกเขาจะรับโทรศัพท์ในวันหยุดเพื่อแก้ปัญหาหรือไม่? อย่างแน่นอน

เพียงเพราะคุณไม่ก่อให้เกิดปัญหาไม่ได้หมายความว่าคุณไม่สามารถช่วยแก้ปัญหาได้ ผู้เล่นทีมทำงานร่วมกัน ไม่ใช่เรื่องเกี่ยวกับการไปงานปาร์ตี้ของแผนก เมื่อใครบางคนในแผนกได้รับการส่งเสริมพวกเขาแสดงความยินดีกับบุคคลนั้นหรือว่าพวกเขาอิจฉาว่าพวกเขาไม่ได้รับมันหรือ?

ดีบางครั้งทั้งสอง แต่หวังว่าอิจฉาของพวกเขาถูกซ่อนไว้ และคุณรู้หรือไม่? ทำให้สภาพแวดล้อมที่ดีขึ้นสำหรับทุกคน

สิ่งที่ไม่ยุติธรรมเสมอไปแต่ว่าการทำหน้าที่เป็นทีมหมายความว่าคุณทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงานของคุณเพื่อสร้างผลลัพธ์โดยรวมที่ดีขึ้น ไม่เห็นคุณทำเช่นนี้จะทำให้เจ้านายของคุณไม่มีความสุข

ผู้บังคับบัญชาที่มีความสุขช่วยให้ง่ายขึ้นและเครียดน้อยลงในที่ทำงาน การทำให้เจ้านายมีความสุขเพิ่มโอกาสใน การบรรลุเป้าหมายในอาชีพของคุณ ด้วยดังนั้นให้แน่ใจว่าคุณกำลังทำงานอย่างหนักเพื่อให้เจ้านายของคุณมีความสุขและดูการทำงานของคุณ