สร้างเส้นทางของคุณเอง: เคล็ดลับการส่งเสริมอาชีพ

วิธีการส่งเสริมความก้าวหน้าในอาชีพของคุณตลอดทางสู่ด้านบน

คุณ เหนื่อยกับการเฝ้าดูคนงานคนอื่น ๆ ที่ก้าวหน้าใน อาชีพของพวกเขาในขณะที่คุณยังคงเกินความคาดหวังทั้งหมด โดยไม่ได้รับการส่งเสริมการขาย ในตำแหน่งปัจจุบันของคุณหรือไม่? คนงานที่ประสบความสำเร็จสร้างเส้นทางของตัวเองเพื่อส่งเสริม; พวกเขาไม่ได้พึ่งพาความโชคดี สมมติว่าคุณมีความสามารถและมีส่วนร่วมการโปรโมตด้วยตัวเองเป็นกุญแจสำคัญเพิ่มเติมที่คุณต้องทำเพื่อความสำเร็จในอาชีพของคุณ

หากคุณเคยประสบกับสถานการณ์เช่นนี้แม้แต่ครั้งเดียวคุณก็รู้ว่าคุณไม่สามารถรอคนอื่น ๆ ตัดสินใจที่จะเสนอโปรโมชั่นต่อไปได้

คุณมีหน้าที่ในการส่งเสริมอาชีพของคุณ ไม่มีใครจะดูแลเท่าที่คุณทำ

แม้ว่าคุณจะยังไม่พร้อมที่จะทำงานหรือ เปลี่ยนอาชีพ ในวันนี้ แต่คุณจะได้รับประโยชน์จากการที่จะนำแผนการดำเนินงานด้วยตนเองมาใช้ในการดำเนินการ

แต่ถ้าไม่มีใครรู้ว่าคุณมีส่วนร่วมกับ บริษัท คุณจะพลาดโอกาสโปรโมชั่นที่ดีต่อไป การให้คนรู้ว่าคุณมีความสนใจที่ จะก้าวหน้าในอาชีพของคุณเป็นก้าวแรกของ แผนการส่งเสริมการขายด้วยตนเองที่มีประสิทธิภาพ

บางครั้งแบบแผนเก่า ๆ สามารถเข้ามาเล่น ที่นี่ได้ ตัวอย่างเช่นถ้าคุณเป็นแม่ของเด็กเล็กเจ้านายของคุณอาจจะคิดว่า "เจนไม่ต้องการเลื่อนขึ้นเพราะงานต่อไปนั้นจะต้องเดินทางมากขึ้น" ในความเป็นจริงเจนอาจมีพ่อแม่ที่อาศัยอยู่ในบริเวณใกล้เคียงที่รักการใช้จ่าย มีเวลามากขึ้นกับลูกหลานของพวกเขา

หรือถ้าคุณเป็นคนไอทีเจ้านายของคุณอาจคิดว่า "เจนดีจริงๆในสิ่งที่เธอทำ แต่คนไอทีไม่ชอบจัดการคนอื่นดังนั้นฉันจึงจำเป็นต้องหาคนอื่นเพื่อทำหน้าที่เป็นผู้นำ"

คุณอาจจะไม่มีปัญหาในการเดินทางและผู้คนจำนวนมากในด้านไอทีก็ยิ่งเป็นผู้นำ ดังนั้นอย่าปล่อยให้ตายตัวในทางของคุณ

คุณสามารถแนะนำให้ผู้จัดการหรือผู้บังคับบัญชาของคุณและตัวแทนจาก ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ของคุณให้ความสนใจที่จะก้าวขึ้นไปในอาชีพการงานของคุณได้ แต่โปรดจำไว้ว่าสุภาษิตโบราณว่า "การกระทำดังกว่าคำพูด" และวางแผนที่จะสร้างความประทับใจที่ยั่งยืน

ดังนั้นอาสาสมัครสำหรับการเดินทางนั้น บอกเจ้านายของคุณว่าเธอสามารถวางใจได้ว่าคุณทำผลงานได้ดีกรุณาบอกเจ้านายของคุณว่าคุณต้องการเข้าเรียนในชั้นเรียนการจัดการฝึกอบรม พูดขึ้นสามารถช่วยให้คุณมีเส้นทางอาชีพที่คุณต้องการ ตรงไปด้านบน

สร้างโอกาสในการทำงาน

หนึ่งเทคนิคที่ประสบความสำเร็จคือการแยกแยะความท้าทายที่ไม่ได้รับการแก้ไขซึ่งมีอยู่ใน บริษัท ของคุณ ลองเลือกสถานการณ์ที่จะได้รับประโยชน์จากการรวมประสบการณ์และทักษะของคุณ เขียนบันทึกที่ระบุถึงความต้องการที่คุณได้ค้นพบ

เน้นวิธีที่คุณจะใช้ทักษะของคุณในการแก้ไขปัญหาและมีส่วนร่วมในวัตถุประสงค์ที่แท้จริงของ ทีม หรือ แผนกที่ เกี่ยวข้อง ส่งบันทึกของคุณไปยังบุคคลที่จะได้รับประโยชน์สูงสุดจากแนวทางที่ไม่เหมือนใครเช่นเจ้านายหรือตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคล

อย่ารอให้องค์กรของคุณค้นพบความต้องการเดียวกัน โดยรอคุณมีโอกาสที่จะตัดสินใจโพสต์ตำแหน่ง (หากตำแหน่งการโพสต์เป็นนโยบายใน บริษัท ของคุณอย่างน้อยชื่อของคุณอยู่ในรายการส่งเสริมการขาย ก่อน)

หากปราศจาก แนวทางเชิงรุกในการประกอบอาชีพและการส่งเสริมที่มีศักยภาพของคุณ พวกเขาอาจตัดสินใจที่จะส่งเสริมเพื่อนร่วมงานคนหนึ่งของคุณ โปรดจำไว้ว่าพวกเขาไม่สามารถรู้ได้ว่าคุณต้องการอะไรในเส้นทางอาชีพหากไม่พูด

คุณอาจคิดว่าเห็นได้ชัดว่าทุกคนต้องการเลื่อนขึ้น แต่ก็ไม่ได้

บางคนมีความสุขอย่างสมบูรณ์แบบที่จะอยู่ในระดับปัจจุบันเป็นเวลาหลายปีและหลายปี สะดวกสบาย ไม่มีอะไรผิดปกติกับเรื่องนี้ แต่ถ้าคุณต้องการที่จะเลื่อนขึ้นคุณต้องพูด upspeak ขึ้น

โดยการเป็นเชิงรุกคุณจะสร้างสถานการณ์ที่เป็นประโยชน์ คุณอาจได้รับโอกาสที่ท้าทายโอกาสในการทำงานที่สนุกสนานและไม่จำเป็นต้องมีการแข่งขัน จำไว้ว่าต้องมีการสร้างบทบาทในที่ทำงานขึ้นทุกจุด

ถ้าคุณเห็นความต้องการและกลายเป็นคนที่จะเติมเต็มความต้องการนั้นไม่เพียง แต่คุณเท่านั้นที่จะได้รับการส่งเสริมและการยอมรับที่คุณสมควรได้รับ แต่คุณก็ต้องอยู่ในตำแหน่งที่เหมาะ

แม้ว่า โอกาสในการทำงานหรือการโปรโมตใหม่ ๆ ไม่ได้เป็นผลมาจากการกระทำของคุณ แต่คุณก็ได้สร้างโอกาสในการแสดงคุณค่าของคุณต่อองค์กรแล้ว

คุณได้เพิ่มโอกาสที่พวกเขาจะพิจารณาคุณสำหรับอาชีพที่คุ้มค่าต่อไปหรือโอกาสในการส่งเสริม

มันแสดงให้เห็นว่าคุณกำลังคิดออกจากกล่องและกำลังมองหาวิธีที่จะปรับปรุง บริษัท โดยรวม นั่นหมายความว่า คุณจะเพิ่มมูลค่าให้กับองค์กร และนั่นคือวิธีที่จะทำให้ตัวเองอยู่ในระดับสูงสุด

อาสาพัฒนาและแสดงทักษะและคุณค่าของคุณ

อาสาสมัครเป็นอีกวิธีหนึ่งในการส่งเสริมอาชีพของคุณและแสดงให้เห็นถึงคุณค่าของคุณในขณะที่ขยายความรู้ในพื้นที่สำคัญ ๆ ของ บริษัท ของคุณ อาสาสมัครยังเป็นวิธีที่ดีในการสร้างชื่อเสียงในการเป็นที่เชื่อถือได้เป็นมืออาชีพและร่วมมือกันคุ้มค่ากับการส่งเสริม

โปรดจำไว้ว่าในขณะที่คุณอาสาคุณอาจพบว่าคุณจำเป็นต้องมีทักษะและประสบการณ์ในการแก้ไข ประโยชน์ที่ยิ่งใหญ่ในสถานการณ์นี้คือโดยการมีส่วนร่วมคุณรู้ว่าคนที่ถูกต้องติดต่อ; อาจเป็นบุคคลที่คุณทำงานอยู่ในตำแหน่งอาสาสมัครของคุณ

เก็บบันทึกคุณค่าของคุณเพิ่ม

ยิ่งคุณรู้จักตัวเองมากเท่าไหร่ยิ่งคุณจะสื่อสารคุณค่าของคุณกับคนที่เหมาะสมในเวลาที่เหมาะสมเพื่อส่งเสริมอาชีพของคุณเท่านั้น บันทึกทุกสิ่งทุกอย่างที่คุณทำเพื่อเพิ่มบรรทัดด้านล่างของ บริษัท

เริ่มวันนี้โดยการแบ่งกระดาษเปล่าออกเป็นสามคอลัมน์โดยแบ่งเป็น 3 ส่วนดังนี้การกระทำผลของการดำเนินการและผลกระทบของการดำเนินการ เก็บเอกสารนี้ไว้กับคุณในขณะที่คุณทำงานของคุณ

ความสำเร็จที่สำคัญของคุณน่าจะเป็นการกระทำที่คุณยอมรับอย่างแน่นอน ตัวอย่างเช่นถ้าคุณเป็นผู้รับผิดชอบในการชำระบัญชีในคอลัมน์หนึ่งจะเขียนการจ่ายใบแจ้งหนี้ ฉัน n คอลัมน์สองเขียนผลของการดำเนินการนี้ตัวอย่างเช่นการชำระเงินในเวลาไม่มีการจ่ายดอกเบี้ยและในคอลัมน์ที่สามเขียนผลกระทบของการกระทำนี้ตัวอย่างเช่นการลดลงของต้นทุนการผลิต

คุณคิดว่าการกระทำนี้เกี่ยวข้องกับการลดต้นทุนหรือคิดว่าเป็นการทำแค่เพียงบางส่วนในงานของคุณหรือไม่? คุณคิดว่าคนอื่น ๆ ดูการกระทำนี้อย่างไร?

ใช้การประชุมวางแผนการพัฒนาประสิทธิภาพเพื่อประโยชน์ของคุณ

การประชุมวางแผนการพัฒนาประสิทธิภาพ ตามกำหนดการเป็นโอกาสที่ดีในการแสดงความสำเร็จของคุณในการส่งเสริมอาชีพ การเป็นเชิงรุกและการสร้างโอกาสคุณจะเพิ่มโอกาสที่คุณจะได้รับความสนใจจากนายจ้างและการส่งเสริมอาชีพที่คุณสมควรได้รับ

อย่าลืมว่าไม่มีใครสนใจอาชีพของคุณมากนัก และคนที่สำคัญที่สามารถมีอิทธิพลต่อการประชาสัมพันธ์และความสำเร็จของคุณ - อาจจะสนับสนุนคุณ - ไม่สามารถ อ่านใจของคุณได้ คุณต้องบอกสิ่งที่คุณแสวงหาและหาการกระทำที่จะแสดงให้เห็นถึงความสามารถของคุณ ทำได้ดีทุกอย่างขึ้นจากที่นั่น