คำคมสร้างแรงบันดาลใจสำหรับธุรกิจเกี่ยวกับการจัดการการเปลี่ยนแปลง

การจัดการการเปลี่ยนแปลงและคำคมเปลี่ยนแปลง

คุณต้องการใบเสนอราคาทางธุรกิจสำหรับจดหมายข่าวงานนำเสนอทางธุรกิจเว็บไซต์หรือโปสเตอร์สร้างแรงบันดาลใจ? การเปลี่ยนแปลงเหล่านี้และคำแนะนำใน การจัดการการเปลี่ยนแปลง จะช่วยให้คุณ กระตุ้นให้เกิดแรงจูงใจ ในการ ทำงานของพนักงานการมีส่วนร่วมของพนักงาน และสร้างแรงบันดาลใจให้กับพนักงานของคุณไม่ว่าคุณจะทำธุรกิจอะไรก็ตาม

สิ่งสำคัญที่สุดคือคำพูดเหล่านี้เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงและ การจัดการการเปลี่ยนแปลง จะช่วยให้ผู้คนรอบข้างเข้าถึงความสำเร็จในธุรกิจและชีวิตใหม่ ๆ ได้

ใบเสนอราคาที่คัดสรรจาก Darwin ไปยัง Stephen Covey

"คนไม่สามารถมีชีวิตอยู่ได้ด้วยการเปลี่ยนแปลงหากไม่มีแกนที่ไม่มีการเปลี่ยนแปลงภายในตัวเขากุญแจสู่ความสามารถในการเปลี่ยนแปลงคือความรู้สึกที่ไม่เปลี่ยนแปลงของตัวคุณเองสิ่งที่คุณเป็นและสิ่งที่คุณให้ความสำคัญ" - Stephen Covey

"เมื่อเราเห็นความจำเป็นในการเปลี่ยนแปลงลึกเรามักจะเห็นว่าเป็นสิ่งที่ต้องเกิดขึ้นในคนอื่น ๆ ในบทบาทของผู้มีอำนาจเช่นบิดามารดาครูหรือเจ้านายเรามีความรวดเร็วในการชี้นำให้ผู้อื่นเปลี่ยนแปลง คำสั่งดังกล่าวมักจะล้มเหลวและเราจะตอบสนองต่อความต้านทานโดยการเพิ่มความพยายามของเราการต่อสู้ด้านพลังงานที่เกิดขึ้นตามผลในการเปลี่ยนแปลงหรือนำไปสู่ความเป็นเลิศอย่างใดอย่างหนึ่งข้อมูลเชิงลึกที่สำคัญที่สุดเกี่ยวกับความต้องการที่จะนำมาซึ่งการเปลี่ยนแปลงอย่างลึกซึ้งในสิ่งอื่น ๆ ต้องทำ กับการเปลี่ยนแปลงที่ลึกเริ่มจริง. - Robert E. Quinn

"ความสำเร็จของคุณไม่ได้ขึ้นอยู่กับความสามารถของคุณในการเปลี่ยนแปลงมันขึ้นอยู่กับความสามารถของคุณในการเปลี่ยนแปลงได้เร็วกว่าคู่แข่งลูกค้าและธุรกิจของคุณ" - มาร์คซานบอร์น

"ฉันเกิดมาไม่ได้รู้และมีเพียงเล็กน้อยเวลาที่จะเปลี่ยนที่นี่และที่นั่น." - Richard Feynman

"ถ้าเราสามารถเปลี่ยนตัวเองแนวโน้มในโลกก็จะเปลี่ยนไปเช่นเดียวกับที่มนุษย์เปลี่ยนแปลงธรรมชาติของตนเองทัศนคติของโลกเปลี่ยนไปหาเขาไม่ได้เราไม่จำเป็นต้องรอเพื่อดูว่าคนอื่นทำอะไร" - มหาตมะคานธี

"คนไม่ต่อต้านการเปลี่ยนแปลงพวกเขาต่อต้านการเปลี่ยนแปลง!" - Peter Senge

"การเปลี่ยนแปลงไม่เพียง แต่เป็นไปได้เท่านั้น แต่ก็หลีกเลี่ยงไม่ได้" - บาร์บาร่าเชอร์

"การเปลี่ยนแปลงสามารถท้าทายหรือคุกคามเราความเชื่อของเราปูทางสู่ความสำเร็จหรือขัดขวางคุณ" - Marsha Sinetar

วัฒนธรรมไม่เปลี่ยนแปลงเพราะเราต้องการเปลี่ยนวัฒนธรรมวัฒนธรรมเปลี่ยนแปลงไปเมื่อองค์กรเปลี่ยนไปวัฒนธรรมสะท้อนถึงความเป็นจริงของคนทำงานร่วมกันทุกวัน - Frances Hesselbein

"ภาวะที่กลืนไม่เข้าคายไม่ออกของเราคือการที่เราเกลียดการเปลี่ยนแปลงและความรักในเวลาเดียวกันสิ่งที่เราต้องการคือสิ่งที่จะยังคงเหมือนเดิม แต่ดีขึ้น" - ซิดนีย์เจแฮร์ริส

"มันไม่ใช่สายพันธุ์ที่แข็งแรงที่สุดที่ยังมีชีวิตอยู่และไม่ฉลาดมากที่สุดที่ยังมีชีวิตอยู่นี่เป็นสิ่งที่สามารถปรับเปลี่ยนได้มากที่สุด" - Charles Darwin

"ทุกคนได้รับการยอมรับโดยขณะนี้การเปลี่ยนแปลงที่เป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ แต่ที่ยังคงหมายถึงการเปลี่ยนแปลงที่เป็นเหมือนความตายและภาษีมันควรจะเลื่อนออกไปให้นานที่สุดเท่าที่เป็นไปได้และไม่มีการเปลี่ยนแปลงจะเป็นที่นิยมอย่างมากมาย แต่ในช่วงของการเปลี่ยนแปลงขนาดใหญ่เช่น หนึ่งที่เรากำลังมีชีวิตอยู่การเปลี่ยนแปลงเป็นบรรทัดฐาน " - Peter F. Drucker

"เปลี่ยนก่อนที่คุณจะต้อง" - แจ็คเวลช์

"การเปลี่ยนแปลงเป็นเรื่องยากเพราะผู้คนประเมินค่าของสิ่งที่พวกเขามีและประเมินค่าของสิ่งที่อาจได้รับโดยการให้คะแนน" - James Belasco และ Ralph Stayer

" วัฒนธรรมของ บริษัท เป็นเหมือนวัฒนธรรมในประเทศอย่าพยายามเปลี่ยนแปลงลองใช้แทนกับการทำงานร่วมกับสิ่งที่คุณมีอยู่" - Peter F. Drucker

"เปลี่ยนไม่ได้ม้วนในล้อของความจำเป็น แต่มาผ่านการต่อสู้อย่างต่อเนื่อง." - Martin Luther King, Jr.

"ฉันไม่สามารถพูดได้ว่าสิ่งต่างๆจะดีขึ้นหรือไม่ถ้าเราเปลี่ยนสิ่งที่ฉันพูดได้ก็คือพวกเขาต้องเปลี่ยนถ้าพวกเขาจะดีขึ้น" - Georg C. Lichtenberg

"ไม่ต้องสงสัยเลยว่ากลุ่มเล็ก ๆ ที่มีความคิดและห่วงใยประชาชนสามารถเปลี่ยนโลกได้แท้จริงแล้วมันเป็นสิ่งเดียวที่เคยมีมา" - Margaret Mead

"เปลี่ยนมีชื่อเสียงที่ไม่ดีในสังคมของเรา แต่การเปลี่ยนแปลงไม่ใช่เรื่องไม่ดีโดยไม่ได้ตั้งใจ แต่ในความเป็นจริงการเปลี่ยนแปลงก็เป็นสิ่งจำเป็นในชีวิตเพื่อให้เราเคลื่อนไหวเพื่อให้เราเติบโตขึ้นเพื่อให้เรามีความสนใจลองจินตนาการถึงชีวิตโดยไม่มีการเปลี่ยนแปลง มันจะคงที่น่าเบื่อและน่าเบื่อ " - ดร. เดนนิสเกรดี้

"ไม่มีอะไรที่ยากที่จะจับมืออันตรายต่อการดำเนินการหรือความไม่แน่นอนในความสำเร็จมากกว่าที่จะเป็นผู้นำในการแนะนำเรื่องใหม่ ๆ " - Niccolo Machiavelli

"ความตกใจในอนาคตคือความเครียดและความหย่อนคล้อยที่เรากระตุ้นในแต่ละบุคคลด้วยการทำให้พวกเขาเปลี่ยนไปในเวลาอันสั้นเกินไป" - Alvin Toffler

"การเปลี่ยนแปลงทั้งหมดแม้กระหายมากที่สุดมีความเศร้าโศกของพวกเขาเพราะสิ่งที่เราปล่อยให้อยู่เบื้องหลังเราเป็นส่วนหนึ่งของตัวเองและเราต้องตายในชีวิตหนึ่งก่อนที่เราจะสามารถป้อนอื่น." - Anatole France

คำคมเพิ่มเติม