คุณเป็นคนเก็บตัวอยู่ในที่ทำงานที่มุ่งเน้น - Extrovert?

4 เคล็ดลับสำหรับการปรับตัวและการบรรเทาความเครียดสำหรับ Introverts ในที่ทำงาน

คุณหงุดหงิดกับกระแสการขัดจังหวะในงานของคุณหรือไม่? คุณมักจะรู้สึกไม่สบายใจเมื่อได้รับการตอบรับอย่างฉับพลันในระหว่างการประชุม? คุณรู้สึกเหนื่อยหน่ายหลังจากงานนำเสนอการประชุมหรือการพบปะสังสรรค์อื่น ๆ ที่ทำให้คุณต้องพูดมากขึ้นหรือไม่? เพื่อนร่วมงานของคุณพูดคุยกับคุณ ในระหว่างการ ระดมความคิดของทีม หรือไม่? ทางสำนักงานของคุณดังเกินไปหรือไม่?

หากคุณตอบว่าใช่สำหรับคำถามเหล่านี้หลายข้อคุณอาจกำลังประสบกับปัญหาที่คนเก็บตัวพยายามทำงานในสภาพแวดล้อมที่มุ่งเน้นการเปิดเผยตัวตน

ความยากลำบากเหล่านี้ล้วนแล้วแต่กลายเป็นจิตสำนึกของกระแสหลัก ความแตกต่างของบุคลิกภาพเหล่านี้ อาจทำให้ความเครียด ลดลงซึ่งอาจทำให้ประสิทธิภาพการทำงานลดลงหรือความเหนื่อยหน่ายในคนที่มีพรสวรรค์ได้เป็นอย่างอื่น

แม้ว่าความท้าทายจะเป็นรูปธรรม แต่การเลือกใช้การมีเพศสัมพันธ์ไม่ควรป้องกันไม่ให้คุณทำงานที่จุดสูงสุดของคุณแม้แต่ในสภาพแวดล้อมการทำงานที่ให้ความช่วยเหลือแก่ผู้อพยพ สิ่งแวดล้อมของคุณอาจหรืออาจไม่สนับสนุนความต้องการโดยธรรมชาติของคุณเพื่อให้ประสบความสำเร็จคุณต้องเรียนรู้ที่จะแสดงพฤติกรรมตามความต้องการของสภาพแวดล้อมของคุณ

ด้วย ความรู้และการปฏิบัติตัวเองเพียงเล็กน้อย คุณสามารถ - และควรปรับแต่งให้เหมาะสมกับการตั้งค่าภายในและการตั้งค่าพิเศษ

ในฐานะที่เป็นคนเก็บตัวอยู่ในสถานที่ทำงานที่ให้ความสำคัญกับพฤติกรรมที่มีทัศนคติแบบวิปัสสนาคุณอาจพบกับสถานการณ์การทำงานที่ท้าทาย นี่เป็นเคล็ดลับเกี่ยวกับวิธีจัดการกับแต่ละสถานการณ์

อย่าให้สิ่งแวดล้อมของคุณใช้พลังงานของคุณ

ความกระตือรือร้นและการโค่นล้มโดยการประเมินโดยเครื่องมือ Myers-Briggs Type Indicator®จะอธิบายว่าคุณมีปฏิสัมพันธ์กับโลกภายนอกหรือไม่จากโลกภายในของความคิดและแนวคิด (introversion)

บุคคลที่ชอบการมีเพศสัมพันธ์ภายในตัวอาจมีชีวิตชีวาและสนุกสนานเหมือนกันในสถานการณ์ทางสังคม

แต่นี่คือถู: มันมาในราคา - การใช้จ่ายเป็นจำนวนมากเวลาที่มีพฤติกรรมเหมือน extraversion ต้องใช้พลังงานอย่างมาก ดังนั้นหนึ่งในบทเรียนแรก ๆ ก็คือบุคคลที่เป็นผู้เก็บตัวซึ่งจำเป็นต้องใช้ฟังก์ชันหรือบทบาทที่มุ่งเน้นการคัดค้านอาจต้องการเวลาที่ต้องเสียค่าใช้จ่ายอีกครั้ง

หลีกเลี่ยงความรู้สึก "ใส่ในจุด"

หากเพื่อนร่วมงานของคุณชอบพฤติกรรมที่ผิดปกติพวกเขาอาจจะรู้สึกสบายใจที่ตอบคำถามได้อย่างทันท่วงทีโดยไม่ได้มีโอกาสเต็มที่ในการวัดความหมายของการตอบสนองของพวกเขา พวกเขาอาจไม่เข้าใจว่าคุณมักต้องการเวลาในการประมวลผลความคิดของคุณก่อนที่จะตอบคำถาม

คุณอาจไม่ได้ถูกกดเพื่อดูรายละเอียดเกี่ยวกับจุดในระหว่างการประชุม อย่างไรก็ตามหากคุณกำลังทำงานในสภาพแวดล้อมที่มุ่งเน้นการเปิดเผย - extraversion โอกาสนี้เป็นบรรทัดฐาน

การจัดการสัญญาณของความเครียด

การใช้พลังงานมากเกินไปโดยการปฏิบัติในลักษณะที่ไม่สอดคล้องกับพฤติกรรมที่ต้องการจะทำให้เกิดปฏิกิริยาเครียด สัญญาณเตือนภัยล่วงหน้าของความเครียดรวมถึงสังเกตเห็นว่าพนักงานได้หันกลับไปใช้รูปแบบที่เกินจริงของพฤติกรรมที่ต้องการโดยกำเนิดของตน

สำหรับพนักงานที่ชอบการมีเพศสัมพันธ์ภายในซึ่งมักจะหันเข้าหาภายในมักเกิดอาการความเครียดขึ้นในรูปของการถอนตัว

อย่างไรก็ตามหาก สถานการณ์ที่เครียดยังไม่ได้รับการแก้ไข ฟังก์ชันที่ ไม่ได้ สติจะใช้เวลามากกว่าและพนักงานอาจเริ่มแสดงผลตรงข้ามกับพฤติกรรมปกติของเขา อาจเป็นอันตราย แต่เนื่องจากคุณอาจรู้สึกไม่สบายในด้านบุคลิกภาพของคุณอาจส่งผลให้เกิดปฏิกิริยาความเครียด

มันมักจะใช้รูปแบบของ a การแสดงออกที่ไม่บรรลุนิติภาวะของสิ่งที่ตรงกันข้ามกับสิ่งที่คุณต้องการในสถานการณ์ปกติ

ดังนั้นถ้าคุณมักจะมีความสงบนิสัยสงวนไว้ภายใต้ความเครียดมากคุณอาจแสดงระเบิดออกนอกรีตหรือการแสดงออกด้านนอกอื่น ๆ

ทำความเข้าใจว่าความเครียดมีผลต่อเพื่อนร่วมงานของคุณอย่างไร

ในฐานะที่เป็นคนที่มุ่งเน้นการมีสัญชาติญาณในสภาพแวดล้อมที่แพร่หลายมากขึ้นคุณจะได้รับประโยชน์จากความเข้าใจว่าความเครียดส่งผลต่อเพื่อนร่วมงานของคุณอย่างไร สำหรับเพื่อนร่วมงานที่ชอบพฤติกรรมการคัดค้านพฤติกรรมที่ไม่สำคัญหรือรุนแรงอาจเป็นข้อบ่งชี้ในช่วงต้นของความเครียดอีกครั้งหนึ่งซึ่งเป็นการพูดเกินจริงของการตั้งค่าโดยธรรมชาติ

ในทางตรงกันข้ามหากได้รับอนุญาตให้ลุกขึ้นเพื่อนร่วมงานที่เครียดขึ้นของคุณอาจถูกถอนออกไป กล่าวอีกนัยหนึ่งสัญญาณความเครียดที่รุนแรงขึ้นอาจเป็นสัญญาณเตือนล่วงหน้าของคุณและในทางกลับกัน

บุคลิกภาพของคุณมีทั้งพฤติกรรมตามธรรมชาติและเรียนรู้ เมื่อบุคคลอธิบายถึงลักษณะบุคลิกภาพของไมเออร์ส - บริกส์เขาหมายถึงการตั้งค่าโดยธรรมชาติที่เขาถือครองไว้ตั้งแต่แรกเกิด ผลไม่รวมถึง ประสบการณ์วัฒนธรรมการโต้ตอบระหว่างบุคคล และการแสวงหาความรู้ด้านการศึกษาที่ก่อให้เกิดบุคลิกภาพที่สมบูรณ์แบบตลอดอายุการใช้งานของคุณ

เมื่อเข้าใจว่าพฤติกรรมแบบนี้เป็นไปตามธรรมชาติและคนอื่น ๆ ได้เรียนรู้ คุณมีอำนาจที่ จะปรับเปลี่ยนช่วงพฤติกรรมที่ครบถ้วนของคุณได้ ดังนั้นถ้าคุณชอบพฤติกรรมแบบเก็บตัวคุณก็ยังคงสามารถให้ประสิทธิภาพสูงสุดในสภาพแวดล้อมที่มีความพิเศษ

เกี่ยวข้องกับรูปแบบการทำงานที่ยืดหยุ่นและการสื่อสาร