และในขณะที่คุณไม่ต้องการที่จะต่ำบอลตัวเองและลมขึ้นด้วยอัตราที่ต่ำกว่าสิ่งที่ บริษัท ยินดีที่จะจ่ายคุณยังไม่ต้องการที่จะยิงสูงเกินไปและลบตัวเองเป็นผู้สมัครที่ทำงานได้
การตอบคำถามสัมภาษณ์งานเกี่ยวกับเงินเดือนอาจรู้สึกเหมือนการนำทุ่นระเบิดไป แต่ด้วยการวิจัยและการวางแผนล่วงหน้าคุณสามารถพัฒนากลยุทธ์เพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้รับเงินเดือนเป็นธรรม ดูคำถามเกี่ยวกับการสัมภาษณ์ที่ยากที่สุดและพบบ่อยที่สุดเกี่ยวกับเงินเดือนและรับคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีที่ดีที่สุดในการตอบคำถามเหล่านี้รวมถึงคำตอบที่เป็นตัวอย่าง
เคล็ดลับสำหรับการตอบคำถามเงินเดือน
ต่อไปนี้เป็นกลยุทธ์ที่จะลองถามว่าคุณคาดหวังว่าจะได้รับเงินมากแค่ไหน:
- ให้ช่วง: ผู้เชี่ยวชาญแนะนำให้คุณกำหนดช่วงแทนที่จะเป็นจำนวนจริง หากคุณได้รับข้อเสนอสุดยอดสำหรับช่วงของคุณให้ใช้โอกาสนี้เป็นโอกาสในการขอรับสวัสดิการที่ไม่ใช่เงินเดือนเช่นการชำระเงินคืนสำหรับชั้นเรียนวันหยุด ฯลฯ
- ทำวิจัยของคุณ: ไม่เพียง แต่คุณควรทราบเงินเดือนโดยเฉลี่ยสำหรับอุตสาหกรรมของคุณ แต่ก็ควรจะทราบข้อมูลทางภูมิศาสตร์ด้วยเช่นกัน พยาบาลใน Alaska และพยาบาลใน New York จะไม่จำเป็นต้องมีเงินเดือนเท่ากัน เงินเดือนอาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับค่าครองชีพในพื้นที่รวมทั้งจำนวนผู้ที่มีคุณสมบัติเหมาะสมในบริเวณใกล้เคียง ใช้ไซต์เช่น Glassdoor, Payscale และ Salary.com เพื่อหาเงินเดือนในการวิจัย
- เล่นขี้อาย: โดยปกติผู้เชี่ยวชาญแนะนำให้คุณหลีกเลี่ยงการพูดตัวเลขเป็นอันดับแรก คุณสามารถพูดได้ว่า " ฉันต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับตำแหน่งและความรับผิดชอบก่อนที่จะนึกถึงเงินเดือน"
- คำนึงถึงค่าใช้จ่ายในการดำรงชีพของคุณ: คุณสามารถรู้สึกเหมือนเล่นเกมเช่นการเจรจาต่อรองกลยุทธ์ แต่สิ่งสำคัญคือต้องรักษาความต้องการด้านการเงินไว้ด้านหน้าและตรงกลาง เงินเดือนที่คุณขอจะครอบคลุมค่าใช้จ่ายของคุณหรือไม่? ถ้าไม่คุณจะสร้างความแตกต่างขึ้นอย่างไร? ชั่งน้ำหนักความต้องการของคุณกับงานวิจัยที่คุณได้ทำเกี่ยวกับเงินเดือนหากตัวเลขทั้งสองไม่ใกล้เคียงกันอาจเป็นสัญญาณว่าบทบาทนี้ไม่เหมาะ
- รับข้อมูลจากผู้สัมภาษณ์: ใช้คำถามนี้เป็นโอกาสที่จะพลิกตารางผู้สัมภาษณ์และหาว่าช่วงเงินเดือนเป็นตำแหน่งอย่างไร คุณสามารถถาม: ช่วงที่คุณมีในใจสำหรับตำแหน่งนี้คืออะไร? หรือ ผลประโยชน์ที่ไม่ใช่เงินเดือนมีอะไรบ้าง?
ความซื่อสัตย์สุจริตเป็นนโยบายที่ดีที่สุด
อาจเป็นเรื่องที่ดึงดูดใจให้กับตัวเลขรายได้ก่อนหน้าของคุณ ทุกคนจะรู้ความแตกต่างถ้าคุณปัดเศษขึ้น? ในความเป็นจริงเป็นไปได้ว่านายจ้างจะตรวจสอบค่าตอบแทนของคุณในงานก่อนหน้านี้ (s) ดังนั้นความจริงเป็นสิ่งสำคัญ
คำถามสัมภาษณ์เงินเดือน
นี่คือบางส่วนของคำถามทั่วไปที่ผู้สัมภาษณ์จะถามเกี่ยวกับเงินเดือน คลิกเพื่อดูคำตอบที่ดีที่สุด
- คุณเริ่มต้นและระดับค่าตอบแทนขั้นสุดท้ายของคุณอย่างไร - คำตอบที่ดีที่สุด
- อะไรคือความคาดหวังเงินเดือนของคุณ? - คำตอบที่ดีที่สุด
- ข้อกำหนดด้านเงินเดือนของคุณคืออะไรทั้งในระยะสั้นและระยะยาว? - คำตอบที่ดีที่สุด
- ทำไมคุณถึงหางานที่จ่ายเงินน้อยลง? - คำตอบที่ดีที่สุด
หลังจากที่คุณได้รับข้อเสนอ
การเจรจาต่อรองด้านเงินไม่เกินหนึ่งครั้งเมื่อคุณได้รับข้อเสนอพิเศษ คิดว่าข้อเสนอนี้เป็นกลเม็ดที่เปิดในเกม ต่อไปนี้เป็นสิ่งที่ควร ประเมินเมื่อคุณได้รับข้อเสนอ
หากคุณคิดว่าข้อเสนอไม่เพียงพอหรือสงสัยว่า บริษัท กำลังให้หมายเลขที่ต่ำซึ่งคาดการณ์ว่าคุณจะเจรจาคุณอาจต้องการเสนอราคาต่อเคาน์เตอร์นี่คือข้อมูลเกี่ยวกับวิธี เจรจาข้อเสนอพิเศษ
หากคุณพยายามที่จะเจรจาต่อรองหลังจากที่คุณได้รับข้อเสนอพิเศษโปรดทราบว่า บริษัท มีทางเลือกในการยกเลิกข้อเสนอพิเศษนี้ เจรจาต่อรองหากคุณเตรียมพร้อมสำหรับระดับความเสี่ยง