จะทำอย่างไรเมื่อคุณเกลียดงานของคุณ
ไม่ดีด้วยเหตุผลสองประการ ก่อนอื่นก็ยากที่จะไปทำงานทุกวันเมื่อคุณเกลียดมัน ประการที่สองไม่ควรออกอากาศข้อเท็จจริงที่ว่าคุณเกลียดงานของคุณผ่านทางอินเทอร์เน็ต
ไม่ได้หมายความว่าคุณต้องเก็บไว้ มีขั้นตอนที่สามารถทำได้และควรจะ ดำเนินการต่อไปหากคุณเกลียดงานของคุณ และไม่พอใจที่ทำงาน เราใช้เวลามากเกินไปในการทำงานอยู่ในที่ทำงานหรือสภาพแวดล้อมการทำงานที่เราเกลียดหรือไม่ชอบ นอกจากความสุขแล้วคุณจะได้งานที่ดีขึ้นหากคุณกำลังทำงานในงานที่คุณรักหรืออย่างน้อยก็เช่นกัน
เก็บความคิด "ฉันเกลียดงานของฉันไว้กับตัวเอง"
แม้ว่าคุณจะเกลียดงานของคุณให้เก็บไว้กับตัวคุณเองและครอบครัวหรือเพื่อนสนิทของคุณ อย่าบอกโลกเพราะคนผิดอาจจะเห็นสิ่งที่คุณโพสต์ ค้นหา Twitter สำหรับ "ฉันเกลียดงานของฉัน" เพื่อให้ได้ความคิดในสิ่งที่ฉันหมายถึง
พนักงานไม่ใช่คนเดียวที่ใช้ ไซต์เครือข่ายสังคม นายจ้างอยู่ที่นั่นด้วยและถ้าคุณพูดว่าอาจมีคนอ่าน ตัวอย่างเช่นจะปรากฏในการค้นหาของ Google และหากคุณไม่ระมัดระวังเกี่ยวกับการตั้งค่าความเป็นส่วนตัวใน Facebook ของคุณคุณก็กำลังเปิดใจรับคนผิดเพื่อดูข้อมูลส่วนบุคคลด้วยเช่นกัน
คุณไม่ต้องการเสียงานก่อนเริ่มมองหางานใหม่เพราะคุณบ่นเรื่องนี้ คุณควรวางแผนการออกจาก บริษัท ของคุณอย่างมีเหตุผล
รู้ว่าไม่ใช่แค่คุณเท่านั้น
อยู่ในสถานการณ์ที่คุณเป็นคนที่พูดว่า "ฉันเกลียดงานของฉัน" สามารถเกิดขึ้นได้กับพวกเราทุกคน
มันเกิดขึ้น. งานอาจไม่ใช่สิ่งที่คุณคาดหวัง หรืองานของตัวเองก็โอเค แต่เจ้านายหรือเพื่อนร่วมงานของคุณแย่มาก บางทีคุณอาจไม่ชอบกำหนดการหรือลูกค้าของคุณหรือสิ่งอื่นใดเกี่ยวกับสภาพแวดล้อมการทำงาน
ถ้าคุณถึงจุดที่คุณยอมรับว่าคุณเกลียดงานแล้วจริงๆแล้วมันไม่ใช่เรื่องที่ไม่ดีเลยทีเดียว อย่างน้อยคุณก็รู้และคุณสามารถคิดได้ว่าจะทำอย่างไรต่อไป
อย่าเพิ่งลาออก
อย่าเพิ่งลาออกจากงาน คุณไม่ต้องการลาออกด้วยความเร่งรีบและกลับใจในเวลาว่างถ้าคุณไม่สามารถหางานใหม่ได้อย่างรวดเร็ว เริ่มต้นด้วยการพิจารณาตัวเลือกสำหรับการทำงาน คุณแน่ใจหรือไม่ว่า จะต้องเลิก หรืออาจจะเพิ่งผ่านช่วงเวลาที่ยากลำบาก?
มีอะไรที่คุณอาจจะทำแตกต่างออกไปเพื่อให้มีความสุขในการทำงานมากขึ้นหรือไม่? คุณสามารถขอโอนหรือเปลี่ยนกะได้หรือไม่? มีอะไรที่จะสร้างความแตกต่างและโน้มน้าวให้คุณอยู่หรือไม่? บางทีอาจจะมีวิธีที่จะ ทำให้สิ่งต่างๆรอบ ๆ ตัวคุณอย่างน้อยก็เช่นถ้าไม่รักงานของคุณ พิจารณาทางเลือก ก่อนที่คุณจะตัดสินใจลาออก การหางานใหม่ไม่ใช่เรื่องง่ายเสมอไปหากมีการแก้ไขก็คุ้มค่าในการดำเนินการ
เตรียมพร้อมในการหางาน
ถ้าไม่มีทางที่คุณจะอยู่ได้ก็ไม่เป็นไรเช่นกัน อีกครั้งอย่างน้อยคุณก็รู้ อย่าเพิ่งลาออกจากงาน แต่ไม่ว่าคุณจะเกลียดมากแค่ไหน
การหางานทำได้ง่ายขึ้นเมื่อคุณมีงานทำและคุณอาจจะไม่มีสิทธิ์ได้รับ การว่างงาน หากเลิก
แทนที่จะใช้เวลาในการสร้างหรืออัปเดต โปรไฟล์ LinkedIn ของ คุณ ใช้ เคล็ดลับ เหล่านี้ เพื่อเขียนสรุปโปรไฟล์ LinkedIn ที่จะสังเกตเห็นได้ จากการว่าจ้างผู้จัดการ อัปเดต ประวัติส่วนตัว ของคุณ รับข้อมูลอ้างอิงบางส่วนเรียงราย สร้างเครือข่ายของคุณ โดยเชื่อมต่อกับทุกคนที่คุณรู้จักใน LinkedIn และเว็บไซต์เครือข่ายชั้นนำอื่น ๆ
เตรียมตัวมากขึ้นก่อนที่คุณจะเริ่มมองหาการค้นหางานของคุณจะง่ายขึ้น
เริ่มต้นการหางานของคุณ
เริ่มค้นหางานเงียบ ๆ และสุขุมรอบคอบ อย่าออกอากาศข้อเท็จจริงที่ว่าคุณกำลังหางานด้วยเหตุผลเดียวกับที่คุณเก็บความเงียบเกี่ยวกับการเกลียดงานของคุณ คุณไม่ต้องการให้เจ้านายหรือคนอื่นรู้ว่าคุณวางแผนที่จะออกไปจนกว่าคุณจะพร้อมที่จะแบ่งปันข่าว
ใช้ เครื่องมือค้นหางาน เพื่อดูงานที่พร้อมสำหรับผู้สมัครที่มีพื้นฐาน จากนั้นทดสอบน้ำ เริ่มสมัครงานและพูดคุยส่วนตัว (ผ่านทางอีเมล Facebook และ LinkedIn messaging ฯลฯ ) กับผู้ติดต่อของคุณเกี่ยวกับข้อเท็จจริงที่คุณกำลังหางานใหม่
สิบขั้นตอนในการหางาน นี้ครอบคลุมทุกสิ่งทุกอย่างที่คุณจำเป็นต้องรู้เพื่อให้การค้นหางานของคุณเริ่มต้นและเพื่อให้สามารถติดตามได้ อย่าลืมว่าอาจต้องใช้เวลาสักครู่ในการค้นหาตำแหน่งใหม่เพื่อเตรียมพร้อมสำหรับการเดินทางระยะยาว
ระวังเกี่ยวกับสิ่งที่คุณพูด
เมื่อถึงเวลาต้อง ลาออก แล้วฉันรู้ว่าคุณอาจต้องการตะโกนไปที่หลังคา แต่ก็ยังไม่เผยแพร่ข้อเท็จจริงที่ว่าคุณเกลียดงานครั้งล่าสุดของคุณ บริษัท ตรวจสอบการอ้างอิง พวกเขาถามเกี่ยวกับนายจ้างก่อนหน้าในการสัมภาษณ์และสิ่งที่คุณพูดเป็นเรื่องสำคัญ
ผู้สมัครหนึ่งรายที่ฉันให้สัมภาษณ์ใช้เวลาพูดคุยเกี่ยวกับความเกลียดชังของงานและ บริษัท ที่เธอทำงานให้มากที่สุด บริษัท ดังกล่าวเป็นลูกค้ารายใหญ่ที่สุดของลูกค้าของฉัน ไม่มีทางที่ฉันจะจ้างทุกคนที่มีชิปขนาดใหญ่บนบ่าของเธอสำหรับงานที่เธอจะต้องทำงานร่วมกับนายจ้างที่เธอไม่ชอบมาก
ลาออกจากชั้นเรียน
ลาออกอย่างสง่างามให้ แจ้งสองสัปดาห์ เสนอการให้ความช่วยเหลือในระหว่างการเปลี่ยนแปลงและปล่อยให้เท่าที่คุณทำได้ บริษัท ที่อยู่เบื้องหลังด้วยความรู้สึกไม่ยาก
นอกจากจะไม่คุ้มค่ากับค่าใช้จ่ายที่คุณคาดหวังจากมุมมองด้านอาชีพแล้วยังไม่คุ้มค่ากับเวลาและพลังงานอีกด้วย คุณจะมุ่งเน้นงานใหม่และวิธีที่คุณจะได้รับประสบการณ์ที่ดีขึ้นคราวนี้
บทความที่เกี่ยวข้อง: สัญญาณเตือน 10 อันดับแรกคุณต้องการงานใหม่ | วิธีการเลิกงานของคุณ