ผู้จัดการการจ้างงานทั่วไปหรือนายหน้าซึ่งได้รับมอบหมายให้ตรวจสอบงานนับสิบ ๆ รายการหากไม่นับร้อย ๆ ครั้งมักใช้เวลาไม่เกินหกนาทีในการอ่านประวัติการทำงานที่ส่งมา
หนึ่งในข้อดีของการรวมข้อมูลสรุปเกี่ยวกับคุณวุฒิในประวัติการทำงานของคุณก็คือว่านี่เป็นเครื่องมือที่ยอดเยี่ยมในการจับตาความคิดเห็นของผู้ตรวจสอบภายในเอกสารลับที่สำคัญหกวินาทีนี้
หากคุณตัดสินใจที่จะรวมคำสรุปไว้ควรรวมรายชื่อสั้น ๆ เกี่ยวกับ การคัดเลือกผู้สมัครของคุณ ข้อมูลสรุปนี้ควรอยู่ที่ด้านบนสุดของประวัติย่อของคุณภายใต้ชื่อและที่อยู่ติดต่อของคุณ
ประวัติย่อของประวัติคุณวุฒิคืออะไร?
สรุปประวัติย่อคือคำแถลงที่ครอบคลุมถึงทักษะความสามารถความเชี่ยวชาญระดับมืออาชีพและสิ่งที่ทำให้คุณเหมาะสมกับตำแหน่งมากที่สุด
สิ่งสำคัญคือต้องใช้เวลาในการเขียนสรุปงานที่ตรงกับงานที่คุณสนใจ เหมือนกับจดหมายเวียนก็เป็นประโยชน์ในการปรับเปลี่ยนและปรับแต่งสรุปของคุณให้ตรงกับความต้องการเฉพาะของนายจ้างแต่ละคน คุณทำอย่างนี้โดยการอ่านคุณสมบัติที่ขอในการโฆษณางานเฉพาะอย่างละเอียดและจากนั้นจึงออกแบบสรุปเพื่อ สะท้อนชุดทักษะที่ต้องการเหล่านี้
ประโยชน์ของการรวมข้อมูลสรุปเกี่ยวกับประวัติส่วนตัวของคุณ
การกรอกประวัติโดยสรุปเกี่ยวกับคุณวุฒิหรือสรุปอาชีพจะทำให้ประวัติส่วนตัวของคุณเป็นแบบส่วนบุคคล การตรวจสอบประวัติจะเป็นเรื่องที่น่าเบื่อดังนั้นการเริ่มต้นของคุณด้วยคำอธิบายเส้นทางอาชีพที่ไม่เหมือนใครและทักษะที่คุณได้รับเป็นวิธีที่ดีในการกระตุ้นความสนใจของผู้อ่านและกระตุ้นให้พวกเขาพิจารณาคุณสำหรับ สัมภาษณ์
ผู้สมัครงานที่มีประสบการณ์
ข้อความสรุปทำงานได้ดีสำหรับผู้ที่มีประสบการณ์เป็นจำนวนมาก เป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพในการนำเสนอประสบการณ์ที่ดีที่สุดในการพูดคุยกับคุณวุฒิที่นายจ้างต้องการ
ผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุด
แถลงการณ์สรุปประวัติย่อยังเป็นเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาวิทยาลัยล่าสุด
ผู้สำเร็จการศึกษาใหม่ควรปรับแต่งคำแถลงเพื่อเน้นทักษะและประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องสำหรับโอกาสที่พวกเขาสมัครแต่ละคน
เปลี่ยนอาชีพ
เปลี่ยนอาชีพสามารถแสดง ทักษะที่ สามารถ ถ่ายทอดได้ ในโปรไฟล์คุณสมบัติและป้องกันไม่ให้ประสบการณ์ล่าสุดของพวกเขาและอาจไม่เกี่ยวข้องกับการขว้างปาออกผู้จัดการการจ้างงาน
สิ่งที่ควรรวมไว้ในรายงานสรุป
องค์ประกอบสำคัญบางส่วนของข้อความสรุปอาจรวมถึงการระบุทิศทางการทำงานของคุณ (ซึ่งต่างจาก "วัตถุประสงค์") โดยเน้นจำนวนประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับคุณและพูดถึงคุณสมบัติที่จะแยกคุณออกจากผู้สมัครรายอื่น
หมายเหตุ : แม้ว่าในช่วงเวลาหนึ่งที่ได้รับความนิยมสำหรับผู้สมัครงานรวมถึง " จุดมุ่งหมายในการทำงาน " ของตัวเองในตอนต้นของประวัติส่วนตัว แต่ตอนนี้รู้สึกท้อแท้โดยทั่วไปเนื่องจากเน้นที่ความต้องการของผู้สมัครตรงข้ามกับความต้องการของนายจ้าง
แทนที่จะเขียน "วัตถุประสงค์ในการทำงาน" ("นี่คืองานที่ฉันต้องการ") จะมีประสิทธิภาพมากขึ้นในการใช้การสรุปคุณสมบัติ ("นี่คือทักษะและความสามารถที่ฉันสามารถนำมาใช้กับองค์กรของคุณได้")
คุณยังสามารถรวมอาชีพและความสำเร็จส่วนบุคคลลักษณะการทำงานและลักษณะบุคลิกภาพ (เรียกอีกอย่างว่า " ทักษะอ่อน ") ที่สอดคล้องกับตำแหน่งที่คุณกำลังสมัคร
ข้อมูลสรุปของคุณอาจสั้นและชัดเจนหรือมีข้อมูลเพิ่มเติม นี่คือตัวอย่างของทั้งสอง
ตัวอย่างคำชี้แจงสรุปประวัติย่อ
- ผู้ช่วยฝ่ายผลิตในการออกอากาศรายการโทรทัศน์ทั่วประเทศ
- ห้าปีของประสบการณ์การจัดการกรณี
- เริ่มต้นการเพิ่ม SEO 50%
- ผู้บริหารการตลาดที่มีประสบการณ์
- การพัฒนาบุคลากรที่ผ่านการรับรอง
- ขายที่มีประสบการณ์อย่างมืออาชีพ
- รางวัลนักเขียนกีฬา
ตัวอย่างการขยายงาน
"ผู้ประกอบการแบบไดนามิกที่ใช้ความคิดสร้างสรรค์เป็นผู้นำและการทำงานเป็นทีมในการออกแบบและดำเนินการโซลูชันที่สร้างมูลค่าให้กับลูกค้า
สื่อสารที่มีประสิทธิภาพด้วยความสามารถในการสร้างสื่อการตลาดที่ถ่ายทอดคุณค่าสำหรับทั้งลูกค้าและผู้ใช้ปลายทาง "
"มืออาชีพที่มีประสบการณ์กับการวางแผนและทักษะขององค์กรที่สมดุลการทำงานการสนับสนุนจากทีมงานและความรับผิดชอบเฉพาะกิจในลักษณะที่ทันเวลาและเป็นมืออาชีพ"
"ผู้บริหารฝ่ายพัฒนาธุรกิจที่มีประสบการณ์ด้านการขายทางด้านเทคนิคการบริหารการขายภาวะผู้นำของทีมและการเติบโตของธุรกิจและการขยายตัว ความสามารถในการสร้างรายได้และรายได้ที่พิสูจน์แล้ว "
"ผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ด้วยการผสมผสานความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคประสบการณ์การบริหารความเป็นผู้นำทางธุรกิจและการออกแบบและการผลิตอย่างเป็นเอกฉันท์เพื่อนำไปสู่การจัดส่งและการใช้งานระบบซอฟต์แวร์ที่มีความสำคัญต่อภารกิจ"
"ประสบการณ์ที่สำคัญกับ AIX, HP / UX, Windows, VB.NET, C #,. NET Framework, C, C + +, SQL Server, Oracle, DB2 และระบบธุรกิจ"