การตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับการชอบหรือเคารพ
คำถามเช่น "คุณค่อนข้างจะชอบหรือเคารพ?" สามารถให้สัมภาษณ์กับข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับสิ่งที่สร้างแรงบันดาลใจให้กับคุณในขณะที่คุณโต้ตอบกับเพื่อนร่วมงานและลูกค้า
แม้ว่าจะไม่มีคำตอบที่ถูกต้องสำหรับคำถามนี้และความสำคัญของคุณอาจแตกต่างกันขึ้นอยู่กับบริบทของงานของคุณต่อไปนี้เป็นหลักเกณฑ์ทั่วไปที่ควรพิจารณาเมื่อตอบคำถามการสัมภาษณ์ประเภทนี้
วิธีการตอบสนอง
ในบทบาทการทำงานส่วนใหญ่การให้ความสำคัญควรให้ความสำคัญมากขึ้นเนื่องจากมักมีการเชื่อมโยงกับความสามารถและประสิทธิผลมากขึ้น อย่างไรก็ตามปัจจัยสำคัญที่ต้องพิจารณาคือลักษณะของความสัมพันธ์ของคุณกับเพื่อนร่วมงานของคุณ
เมื่อไหร่ที่จะให้ความสำคัญ
ตัวอย่างเช่นถ้าคุณกำลังสัมภาษณ์บทบาทการบริหารหรือผู้บริหารคุณควรเน้นย้ำว่าการให้ความเคารพเป็นสิ่งสำคัญสำหรับคุณเพื่อให้พนักงานของคุณกระตือรือร้นที่จะปฏิบัติตามแนวทางของคุณ
สิ่งสำคัญคือต้องเพิ่มว่าแม้จะได้รับความเคารพนับถือจากผู้ใต้บังคับบัญชาเป็นสิ่งที่จำเป็นต่อบทบาทการนิเทศงาน แต่ก็ให้ความเคารพ ให้แน่ใจว่าคุณได้แสดงให้เห็นว่าคุณเข้าใจลักษณะของความสัมพันธ์ระหว่างมืออาชีพและส่วนบุคคล
เมื่อต้องการมุ่งเน้นการชอบ
ในบทบาทที่การทำงานเป็นทีมและการมีคุณธรรมเป็นสิ่งสำคัญคุณสามารถอ้างอิงความสนใจของคุณในการชอบสร้างกลุ่มทำงานที่กลมกลืน
หากคุณกำลังสัมภาษณ์ตำแหน่งที่เกี่ยวข้องกับการติดต่อบ่อยๆกับลูกค้าซึ่งจำเป็นต้องมีลักษณะเป็นส่วนตัวเพื่อสร้าง ความสามัคคี หรือรักษาความสัมพันธ์ในเชิงบวกคุณควรพูดถึงประโยชน์ของการชอบในส่วนนี้ของงานของคุณ
นอกจากนี้คุณยังจำเป็นต้องให้ข้อมูลผลิตภัณฑ์และโซลูชันด้วยดังนั้นการให้ความเคารพเป็นสิ่งสำคัญที่จะสร้างแรงบันดาลใจให้กับลูกค้าของคุณ
เมื่อไหร่ที่จะกล่าวถึงทั้งสอง
ผู้สัมภาษณ์ส่วนใหญ่จะยอมรับคำตอบที่น่าสนใจซึ่งคุณพูดถึงคุณค่าของการได้รับความเคารพและชอบ อย่างไรก็ตามคุณควรเตรียมพร้อมที่จะพูดถึงความสำคัญของหนึ่งหรืออีกถ้ากด
ลักษณะที่สำคัญที่สุดในการตอบสนองของคุณคือเหตุผลที่คุณให้คำตอบและวิธีที่คุณเชื่อมโยงการยืนยันของคุณไปสู่การปฏิบัติหน้าที่ในบทบาทของคุณได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ตัวอย่างเช่นคุณอาจกล่าวว่า "ในงานฉันค่อนข้างจะได้รับความเคารพความสำเร็จของฉันเป็นพนักงานขายได้เกิดขึ้นส่วนใหญ่มาจากความสามารถของฉันในการคาดการณ์ความต้องการและปัญหาของลูกค้าของฉันและนำเสนอผลิตภัณฑ์ของฉันเป็นวิธีการตอบสนองความต้องการเหล่านั้น และแก้ปัญหาเหล่านี้เมื่อเคารพได้รับการจัดตั้งขึ้นผมพบว่าลูกค้าของฉันยังคงกลับมาให้ฉันสำหรับการบริการเพิ่มเติมแน่นอนฉันต้องการให้ลูกค้าของฉันที่จะชอบฉันเช่นกันและฉันทำสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ เช่นนำพวกเขาชื่นชอบ อาหารหรือพาพวกเขาไปปั่นกอล์ฟเพื่อที่พวกเขาจะเห็นคุณค่าส่วนตัวของความสัมพันธ์ของเราด้วย "
เตรียมพร้อมในการติดตามผล
เช่นเดียว กับคำถามการสัมภาษณ์ส่วนใหญ่ คุณควรเตรียมพร้อมสำหรับคำถามติดตามผลเพื่อขอคำชี้แจงหรือตัวอย่างของวิธีที่คุณได้แสดงให้เห็นในอดีตสิ่งที่คุณยืนยัน
ในตัวอย่างข้างต้นคุณอาจได้รับคำถามว่า "คุณสามารถให้ตัวอย่างการได้รับความเคารพจากลูกค้าในอดีตได้อย่างไร" เป็นคำถามติดตามผล ในการตอบสนองคุณอาจกล่าวได้ว่า:
หนึ่งในลูกค้าใหม่ของฉันเป็นห่วงเกี่ยวกับปริมาณของวัสดุบรรจุภัณฑ์ที่ใช้ในกระบวนการผลิตฉันนำเธอไปยังโรงงานที่อุปกรณ์ของเราถูกใช้งานและแสดงให้เห็นว่ามันมีประสิทธิภาพใช้ทรัพยากรฉันช่วยเธอราคาออกกำหนดการคืนทุน ถ้าเธอซื้อเครื่องใหม่และเธอสามารถเขียนเหตุผลที่ได้รับการอนุมัติจากเจ้านายของเธอได้เธอได้เรียกหาฉันเพื่อขอคำแนะนำหลายครั้งนับ แต่นั้นมาและยังคงซื้อผลิตภัณฑ์ของเราต่อไป "
คำถามสัมภาษณ์เพิ่มเติมเกี่ยวกับคุณ
คำถามสัมภาษณ์ทั่วไปและตัวอย่างคำตอบสำหรับคำถามเกี่ยวกับการสัมภาษณ์คุณและทักษะและความสามารถของคุณ
คำถามและคำตอบสัมภาษณ์งานเพิ่มเติม
คำถามสัมภาษณ์และคำตอบ
คำถามสัมภาษณ์งานทั่วไปและคำตอบตัวอย่าง
คำถามสัมภาษณ์ที่ถาม
คำถามสำหรับผู้สมัครงานเพื่อสอบถามผู้สัมภาษณ์