การค้นหาตำแหน่งงานด้วยตนเอง
คุณจะต้องแสดงผู้จัดการการจ้างงาน - อย่างรวดเร็ว - ว่าคุณเป็นผู้สมัครที่ควรจะได้รับเลือกสำหรับการสัมภาษณ์อย่างแน่นอน
วิธีการเป็นผู้สมัครที่น่าสนใจ
สิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อให้สังเกต?
ไม่ยากเท่าที่คุณคิด เอกสารการสมัครของคุณต้องสมบูรณ์แบบแน่นอนและคุณจะต้องใช้การเชื่อมต่อของคุณเพื่อช่วยให้ได้ "เข้า" ที่ บริษัท นอกจากนี้คุณยังต้องมีส่วนร่วมในการเลือกผู้สมัครรับเลือกตั้งและตัวคุณเองแทนที่จะรอให้คุณหางานใหม่
เขียน Resume ที่กำหนดเป้าหมาย
ฉันรู้ว่านี่เป็นเรื่องยากกว่าการมีประวัติที่คุณใช้เพื่อสมัครงานทุกครั้ง อย่างไรก็ตามการทำงาน ใช้เวลาในการแก้ไขหรือเขียนประวัติส่วนตัวเพื่อให้ตรงกับคุณสมบัติของงานที่คุณสมัครจะแสดงผู้จัดการว่าจ้างคุณมีข้อมูลรับรองสำหรับงานและควรได้รับการพิจารณาให้สัมภาษณ์
เขียนจดหมายสมัครงานที่ตรงเป้าหมาย
เขียนจดหมายสมัครงานที่แสดงให้เห็นได้อย่างรวดเร็วว่าเหตุใดคุณจึงเหมาะกับงานนี้มาก อย่าทำซ้ำประวัติการทำงานของคุณแทนที่จะเชื่อมโยง (รายการหรือใช้กระสุน) ทักษะที่เกี่ยวข้องกับทักษะที่นายจ้างต้องการ เน้นคุณสมบัติทางวิชาชีพที่ตรงกับความต้องการจ้างงาน
คุณมีเวลาเพียงไม่กี่วินาทีในการดึงดูดความสนใจของผู้จัดการการจ้างงานให้ใช้สติปัญญาอย่างชาญฉลาด
สร้างแบรนด์มืออาชีพของคุณ
บางครั้งนายหน้าผู้สมัคร Google แม้กระทั่งก่อนที่พวกเขากำหนดเวลาการสัมภาษณ์ คุณจะต้องการตรวจสอบให้แน่ใจว่าทุกอย่างที่พบเมื่อค้นหาและทุกอย่างที่เกี่ยวข้องกับคุณในไซต์ระดับมืออาชีพและเครือข่าย (เช่น LinkedIn และ Facebook) เป็นข้อมูลที่นำเสนอต่อสาธารณชน
นอกจากนี้โปรดแก้ไขโปรไฟล์ของคุณใน LinkedIn เพื่อให้การเชื่อมต่อของคุณทราบว่าคุณพร้อมสำหรับอาชีพและ / หรือโอกาสในการทำงาน
ใช้การเชื่อมต่อของคุณ
คุณมีการเชื่อมต่อที่ บริษัท ที่คุณเพิ่งส่งประวัติส่วนตัวมาให้หรือไม่? ถ้ามีให้ใช้ พวกเขาอาจจะสามารถให้เรซูเม่ของคุณเพิ่มขึ้นและช่วยให้คุณได้รับการสัมภาษณ์ นอกจากนี้คุณยังสามารถใช้การเชื่อมต่อของคุณเพื่อหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ บริษัท ฉันรู้ว่าผู้หางานคนหนึ่งเช่นใครสามารถเชื่อมต่อกับพนักงานที่ บริษัท ที่เขากำลังสัมภาษณ์และได้รับตักภายในในงานและ บริษัท - ก่อนที่เขาจะเดินเท้าเข้าไปในประตู
เป็นเชิงรุก
โปรดจำไว้ว่าคำพูดเก่า ๆ ว่า "คนที่ลังเลจะสูญเสีย" - มันเป็นความจริง นายจ้างไม่รอตลอดไปสำหรับผู้ยื่นประวัติการทำงาน (ฉันรู้มากกว่าไม่กี่คนที่ต้องรอนานในการสมัครและหายไปในสิ่งที่อาจเป็นงานที่ดี) ดังนั้นเมื่อคุณพบรายชื่องานที่ดี จับคู่ใช้ทันที ตั้งค่าตัวแทนการค้นหางานในเครื่องมือค้นหางานและ / หรือธนาคารงานเพื่อให้คุณได้ตำแหน่งใหม่ผ่านทางอีเมลทันทีที่โพสต์แบบออนไลน์ อีกครั้งอย่ารอที่จะสมัคร
ยกเลิกการค้นหางานของคุณ
หากการค้นหางานของคุณดูเหมือนจะติดอยู่ให้ลองใช้แนวคิดใหม่ ๆ เพื่อเริ่มต้นใช้งานเพื่อให้คุณสามารถกลับไปหางานใหม่ได้เร็วกว่าในภายหลัง
ฝึกฝนบ่อยๆทำให้เก่ง
ฝึกก่อนที่คุณจะไปสัมภาษณ์ ทบทวน คำถามการสัมภาษณ์ทั่วไป และ การวิจัยของ บริษัท เพื่อให้คุณพร้อมที่จะสัมภาษณ์ มีการ สัมภาษณ์เสื้อผ้า พร้อม (ซักแห้งทำความสะอาดรองเท้าขัด ฯลฯ ) เพื่อให้คุณพร้อมที่จะสัมภาษณ์มืออาชีพในขณะที่แจ้งให้ทราบล่วงหน้า ด้วยวิธีนี้ความประทับใจครั้งแรกของคุณจะเป็นบวกและนั่นคือความประทับใจที่คุณต้องการทำให้ทุกคนที่คุณพบเมื่อคุณกำลังหางาน
ส่งข้อความขอบคุณคุณ
อย่าลืมติดตามผลขอบคุณด้วยซ้ำเพื่อให้ความสนใจในงานของคุณ ผู้สมัครส่วนใหญ่ไม่รำคาญ แต่คนที่ทำมีแนวโน้มที่จะได้รับการว่าจ้าง