จะทำอย่างไรเมื่อมีการสัมภาษณ์งานผิดพลาด
ต่อไปนี้เป็นสามกลยุทธ์ที่คุณสามารถใช้เพื่อกู้คืนจากการสัมภาษณ์งานที่ไม่ดี:
1. ให้เวลากับตัวเอง การสัมภาษณ์ที่ไม่ดีอาจทำให้คุณรู้สึกผิดหวังและอารมณ์เสีย
ใช้เวลาสักครู่ (ไม่ว่าจะเป็นเวลาสิบนาทีหรือหนึ่งชั่วโมง) เพื่อให้ตรงกับประสบการณ์ แต่อย่าอาศัยอยู่นานเกินไป เป็นเรื่องง่ายที่จะเกลียวและเชื่อว่าการสัมภาษณ์นั้นเลวร้ายยิ่งกว่าที่ได้ทำจริง โปรดจำไว้ว่านี่เป็นโอกาสเดียวและจะมีอีกมากมาย
2. มองหาบทเรียน เมื่อคุณใช้เวลาทบทวนบทสัมภาษณ์แล้วลองถามตัวเองว่ามีอะไรที่คุณสามารถเรียนรู้จากความผิดพลาดได้หรือไม่ การสัมภาษณ์ทำไม่ดีหรือไม่เพราะคุณสาย? คุณ flub ตอบ คำถามสัมภาษณ์ทั่วไป หรือไม่? คุณไม่ได้แสดงความรักของคุณสำหรับตำแหน่งนี้หรือไม่? หากคุณสามารถระบุเหตุผลที่แน่ชัดว่าการสัมภาษณ์ทำไปได้ไม่ดีสามารถช่วยแก้ปัญหาได้ทั้งจากตำแหน่งนี้หรือโดยการเตรียมความพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์ครั้งต่อไป
3. ขอโอกาสครั้งที่สอง ไม่มีใครอยากทำให้สัมภาษณ์ แต่นายจ้างก็เป็นมนุษย์ด้วยและเข้าใจว่าผู้คนมีวันที่ไม่ดี
ถ้าคุณคิดว่าคุณได้สัมภาษณ์แล้วอย่าเพิ่งยอมแพ้ แม้ว่าจะไม่มีการแก้ไขปัญหาอย่างแน่นอน แต่ คุณควรส่งอีเมลขอบคุณ หลังจากการสัมภาษณ์ของคุณเสมอและไม่สามารถอธิบายได้ในบันทึกย่อว่าทำไมคุณถึงเลิกเล่นเกม
ตัวอย่างเช่นถ้าคุณรู้สึกภายใต้สภาพอากาศคุณสามารถส่งจดหมายขอบคุณคุณบอกว่ารู้สึกป่วยและส่งผลให้ประสิทธิภาพที่ไม่ดีซึ่งไม่ได้แสดงถึงคุณสมบัติและความสนใจอย่างเต็มที่ในตำแหน่งของคุณ
จากนั้นถามว่ามีวิธีใดที่คุณสามารถพบได้เป็นครั้งที่สอง ใครรู้นายจ้างอาจจะประทับใจกับการริเริ่มของคุณและเคารพความปรารถนาของคุณที่จะหันไปรอบ ๆ สถานการณ์เชิงลบ
วิธีการขอโอกาสครั้งที่สอง
แม้ว่านายจ้างไม่ได้มีเวลาหรือทรัพยากรสำหรับการ "ทำมากกว่า" ถ้าคุณคิดว่าคุณพลาดการสัมภาษณ์ให้ใช้เวลาในการส่งอีเมลถึงผู้สัมภาษณ์เพื่ออธิบายสถานการณ์ของคุณและขอขอบคุณเขาที่มีโอกาสได้สัมภาษณ์
คุณไม่ต้องการหักโหมข้อแก้ตัวของคุณ แต่ให้แน่ใจว่าคุณ:
- อธิบายสั้น ๆ ว่าเกิดอะไรขึ้น ตัวอย่างเช่น "ฉันรู้สึกว่าอยู่ภายใต้สภาพอากาศ" หรือ "ฉันไม่ค่อยช้า แต่ฉันมีกรณีฉุกเฉินในการดูแลเด็กที่ไม่คาดคิด" เก็บคำอธิบายของคุณไว้อย่างเรียบง่ายและสั้น
- เน้นความสนใจในงานของ คุณ นอกจากนี้คุณยังสามารถพูดถึงทักษะเฉพาะที่คุณต้องการนำมาใช้
- เสนอให้พบเป็นครั้งที่สอง หรือถามว่าเป็นตัวเลือกในการจัดสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์หรือไม่
- ย้ำตัวเลือกในการติดต่อ การอ้างอิง ของคุณ การอ้างอิงที่แข็งแกร่งสามารถสร้างความมั่นใจให้ผู้สัมภาษณ์ว่าการทำงานที่น่าสงสารของคุณผิดปกติและเป็นการยืนยันถึงความสามารถในการทำงานของคุณ
นี่คืออีเมลตัวอย่างที่คุณอาจส่งหากพบว่าตัวเองตกอยู่ในสถานการณ์เช่นนี้
ตัวอย่างอีเมลเพื่อขอการสัมภาษณ์อีกครั้ง
เรื่อง: Jane Doe Interview
Dear Mrs. Jones,
ขอบคุณมากที่สละเวลาไปพบกับฉัน ฉันสนุกกับการพูดกับคุณและฉันรู้สึกว่าตำแหน่งนี้จะเหมาะสำหรับพื้นฐานทางวิชาการและวิชาชีพของฉันและใช้ชุดทักษะของฉัน
อย่างไรก็ตามผมไม่แน่ใจว่าความสนใจและความกระตือรือร้นในการทำงานของผมก็มาจากการสัมภาษณ์ของเรา ฉันได้รับความรู้สึกภายใต้สภาพอากาศในสัปดาห์นี้และไม่คิดว่าฉันสามารถแสดงความสามารถของฉันสำหรับตำแหน่ง
หากสิ่งเหล่านี้ไม่ได้เจอในระหว่างการสัมภาษณ์ฉันต้องการยืนยันว่าฉันเชื่อว่าความคิดริเริ่มของฉันแรงจูงใจในระดับสูงและทัศนคติที่ดีทำให้ฉันเป็นผู้สมัครที่สำคัญสำหรับตำแหน่งนี้
ถ้าคุณมีเวลาผมจะขอบคุณโอกาสที่จะได้พูดคุยกับคุณอีกครั้ง
นอกจากนี้โปรดอย่าลังเลที่จะติดต่อการอ้างอิงของฉันหากคุณมีข้อสงสัยหรือข้อกังวลเกี่ยวกับผลการดำเนินงานที่เป็นมืออาชีพของฉัน
ขอขอบคุณอีกครั้งที่ได้มีโอกาสสัมภาษณ์ บริษัท XYZ ฉันหวังว่าจะได้ยินจากคุณ.
ขอแสดงความนับถือ
Jane Doe
อีเมล์
โทรศัพท์
เตรียมความพร้อมสำหรับครั้งต่อไป
แม้ว่าคุณจะไม่สามารถกู้คืนการสัมภาษณ์ที่ผิดพลาดได้มีสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อช่วยบรรเทาความเครียดและความกังวลในการแสดงผลไม่ดีอีกครั้ง นี่คือ วิธีลดความเครียดจากการสัมภาษณ์งาน พร้อมกับ เคล็ดลับสำหรับการสัมภาษณ์งาน