คนอื่น ๆ อยากรู้ว่าคุณยินดีที่จะทำงานเป็นเวลานานเพื่อประโยชน์ของ บริษัท ในบาง บริษัท บรรทัดฐานคือสัปดาห์ที่ 40 ชั่วโมงและทุกคนกลับบ้านตามเวลา
แต่ในบาง บริษัท ทุกคนอาจทำงานหนักประมาณ 50 หรือ 60 ชั่วโมงต่อสัปดาห์โดยไม่มีคำถาม
ระวังว่าคุณจะตอบคำถามเหล่านี้ได้อย่างไรเพราะนายจ้างทุกคนกำลังมองหาบางสิ่งที่แตกต่างออกไปเล็กน้อยในการตอบสนองของคุณ
วิธีการตอบคำถามเกี่ยวกับชั่วโมงการทำงาน
คิดอย่างรอบคอบก่อนที่คุณจะตอบว่าคุณทำงานกี่ชั่วโมงต่อสัปดาห์ แม้ว่าคุณจะไม่ต้องการถูกตีความว่าเป็นคนขี้เกียจ แต่คุณก็ไม่อยากเจอคนที่ทำงานเป็นคนขยันขันแข็งหรือสำหรับคนที่ไม่สามารถทำงานเสร็จในระยะเวลาที่เหมาะสมได้
นอกจากนี้อาจเป็นเรื่องยากที่ทราบว่าผู้สัมภาษณ์ของคุณต้องการคำตอบที่แสดงถึงประสิทธิภาพของคุณหรืออย่างใดอย่างหนึ่งที่แสดงว่าคุณพร้อมที่จะทำงานได้ดีกว่าสัปดาห์ทำงานปกติ 40 ชั่วโมง ในความเป็นจริงถ้าคุณสัมภาษณ์กับคนหลาย ๆ คนใน บริษัท แต่ละคนอาจมีมุมมองที่แตกต่างกับสิ่งที่พวกเขาต้องการได้ยินในการตอบคำถามนี้
การเดิมพันที่ปลอดภัยที่สุดของคุณคือการหลีกเลี่ยงการระบุจำนวนชั่วโมงที่ระบุไว้ยกเว้นผู้สัมภาษณ์ยืนยัน
แต่พูดมากขึ้นเกี่ยวกับวิธีที่คุณมักจะทำงานของคุณให้เสร็จสมบูรณ์ ช่วยให้คุณมีอิสระในการตอบและช่วยให้คุณสามารถเล่นจุดแข็งของคุณได้เช่นประสิทธิภาพการจัดการเวลาหรือความเพียร
ก่อนสัมภาษณ์ให้เรียนรู้เกี่ยวกับวัฒนธรรมของ บริษัท ถ้าธุรกิจเห็นได้ชัดว่าคนที่ทำงานเฉพาะจำนวนชั่วโมงที่ต้องการเท่านั้นควรเน้นทักษะการจัดการองค์กรและเวลาของคุณที่จะช่วยให้คุณสามารถดำเนินงานได้ทันตามกำหนดเวลา
หากคุณรู้ว่า บริษัท ต้องการให้พนักงานทำงานเป็นเวลานาน ๆ ให้เน้นความยืดหยุ่นและความเต็มใจที่จะทำงานเป็นเวลานานเพื่อทำให้โครงการสำคัญ ๆ เสร็จสมบูรณ์ แต่ถ้าคุณไม่แน่ใจเกี่ยวกับ วัฒนธรรม และความคาดหวัง ของ บริษัท อย่างเต็มที่คำตอบที่ปลอดภัยที่สุดคือการระบุว่าคุณทำงานเท่าที่จำเป็นเพื่อให้ได้งานทำ
การตอบสนองของคุณจะแสดงให้เห็นว่าคุณยินดีที่จะทำงานหนักโดยไม่ต้องกระทำตามจำนวนชั่วโมงที่แน่นอนของสัปดาห์
สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยงในการตอบสนองของคุณ
ดังที่ได้กล่าวมาข้างต้นคุณควรพยายามไม่ให้ตัวเองลงไปที่จำนวนชั่วโมงที่ระบุ แต่นั่นไม่ใช่สิ่งที่คุณต้องการหลีกเลี่ยงในคำตอบของคุณ
ข้ามความเห็นเชิงลบเกี่ยวกับการทำงานล่วงเวลาเนื่องจากเป็นเวลานานอาจเป็นเรื่องปกติที่ บริษัท อย่างไรก็ตามหากคุณไม่สามารถหรือไม่เต็มใจที่จะทำงานได้บางเวลาเช่นพระอาทิตย์ตกที่ผ่านมาในวันศุกร์ด้วยเหตุผลทางศาสนาเช่นตอนนี้เป็นช่วงเวลาที่ดีที่จะทำให้ชัดเจน
หลีกเลี่ยงการตอบสนองใด ๆ ที่อาจทำให้คุณรู้สึกว่าคุณทำงานได้ไม่ดี (เช่น "เนื่องจากฉันช้าที่จะเริ่มต้นในตอนเช้าฉันมักจะเลิกกับการที่จะต้องอยู่สายเมื่อทุกคนออกจากที่ทำงาน") ตรวจสอบว่าการตอบกลับของคุณไม่ทำให้คุณดูขี้เกียจหรือบ่งบอกว่าคนที่ทำงานในเวลาอันสั้นขี้เกียจ
ตัวอย่างคำตอบที่ดีที่สุด
- ฉันสามารถสร้างและรักษาตารางการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพซึ่งทำให้ฉันทำงานได้หลายชั่วโมงต่อสัปดาห์ แน่นอนว่าเมื่อฉันกำลังทำงานในโครงการที่สำคัญหรือยากฉันยินดีที่จะเพิ่มชั่วโมงเหล่านี้เป็นครั้งคราวเพื่อสร้างผลงานที่ดีที่สุดของฉัน
- ในขณะที่ฉันรู้ว่างานนี้ต้องการให้ฉันทำงานเป็นจำนวนชั่วโมงทุกสัปดาห์ฉันก็พร้อมที่จะเข้ามาในช่วงต้นหรืออยู่ช้าเพื่อช่วยให้งานเสร็จสมบูรณ์ ในขณะที่ฉันทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพฉันจะก้าวไปข้างหน้าเมื่อเพื่อนร่วมงานของฉันต้องการฉัน
- ฉันมุ่งมั่นที่จะทำงานร่วมกับทีมดังนั้นฉันจึงยินดีที่จะแสดงช่วงเวลาพิเศษเมื่อกลุ่มของฉันอยู่ภายใต้ปืน
- ความสมดุลในชีวิตการทำงานเป็นสิ่งสำคัญสำหรับฉันดังนั้นฉันจึงทำงานหนักมากในวันธรรมดาเพื่อให้ฉันสามารถทำหน้าที่ของฉันและมุ่งความสนใจไปที่ครอบครัวของฉันในวันสุดสัปดาห์ ฉันจะเข้ามาในวันหยุดสุดสัปดาห์เป็นครั้งคราวเมื่อใดก็ตามที่จำเป็น แต่ฉันคิดว่าทักษะการจัดการเวลาของฉันจะทำให้ข้อยกเว้นนั้นไม่ใช่กฎ
อ่านเพิ่มเติม: สิ่งที่ต้องใส่เพื่อสัมภาษณ์งาน | เคล็ดลับการสัมภาษณ์งาน 10 อันดับแรก ข้อผิดพลาดในการสัมภาษณ์ทั่วไปที่ควรหลีกเลี่ยง คำถามสัมภาษณ์งานเพิ่มเติม