ยิ่งคุณเตรียมพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์มากเท่าไหร่คุณก็ยิ่งดีขึ้น วิธีหนึ่งในการเตรียมตัวก็คือการปฏิบัติในการตอบคำถามสัมภาษณ์ทั่วไป
นี่คือข้อมูลเกี่ยวกับประเภทของคำถามสัมภาษณ์ที่คุณอาจถูกถามในระหว่างการสัมภาษณ์สำหรับตำแหน่งที่ปรึกษา
ด้านล่างนี้เป็นข้อมูลเกี่ยวกับวิธีการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์และรายชื่อคำถามการสัมภาษณ์ที่เฉพาะเจาะจง ทบทวนรายการและคิดถึงวิธีที่คุณจะตอบคำถามเหล่านี้ล่วงหน้าก่อนการสัมภาษณ์ของคุณ
ประเภทของคำถามสัมภาษณ์ที่ปรึกษา
- คำถามบางข้อที่คุณจะถูกถามจะเป็น คำถามสัมภาษณ์ทั่วไปที่ คุณอาจได้รับการขอร้องสำหรับงานใด ๆ สิ่งเหล่านี้อาจรวมถึงคำถามเกี่ยวกับประวัติการทำงานจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณหรือทักษะของคุณ
- ที่ปรึกษาอาจทำงานร่วมกับลูกค้ารายหนึ่งได้ตลอดเวลาหรือหลายคนดังนั้นคาดว่าจะได้รับคำแนะนำเกี่ยวกับการจัดการเวลา เนื่องจากที่ปรึกษามักจะนำมาประเมินและแก้ไขปัญหาขององค์กรคุณอาจได้รับคำถามที่เน้นทักษะการสื่อสารและการแก้ปัญหาของคุณ
- นอกจากนี้คุณยังจะได้รับคำถามเกี่ยวกับ การสัมภาษณ์เชิงพฤติกรรม ด้วย นี่เป็นคำถามเกี่ยวกับวิธีที่คุณได้รับมือกับสถานการณ์การทำงานต่างๆในอดีต ตัวอย่างเช่นคุณอาจถูกถามว่าคุณจัดการปัญหากับนายจ้างที่ยากลำบากอย่างไร
- คำถามอื่น ๆ อาจเป็น คำถามการสัมภาษณ์สถานการณ์ คำถามเหล่านี้คล้ายกับคำถามสัมภาษณ์เชิงพฤติกรรม อย่างไรก็ตามคำถามเกี่ยวกับการสัมภาษณ์ในสถานการณ์เป็นเรื่องที่คุณจะจัดการกับสถานการณ์การทำงานในอนาคตได้อย่างไร ตัวอย่างเช่นผู้สัมภาษณ์อาจถามว่าคุณจัดการโครงการด้วยระยะเวลาที่ จำกัด มากเพียงใด
- คำถามสัมภาษณ์แบบสัมภาษณ์ที่พบมากที่สุดคือ คำถามสัมภาษณ์กรณี ศึกษา คำถามการสัมภาษณ์เป็นกรณีหนึ่งซึ่งนายจ้างจะให้สถานการณ์ทางธุรกิจหรือคำแนะนำในการทำงานและถามว่าคุณจะแก้ปัญหาได้อย่างไร คำถามเหล่านี้แสดงให้นายจ้างทราบว่าคุณสามารถใช้เหตุผลเพื่อแก้ปัญหาที่ซับซ้อนได้
เคล็ดลับในการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ที่ปรึกษา
- คำถามในการสัมภาษณ์กรณีต้องมีการเตรียมการ ขอให้เพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัวให้คำถามเกี่ยวกับการปฏิบัติมากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ ระหว่างคำถามฟังและจดบันทึกถามคำถามชี้แจง การถามคำถามจะช่วยให้คุณคิดถึงปัญหาและจะแสดงให้เห็นว่าคุณกำลังฟังอย่างระมัดระวัง นอกจากนี้ยังจะช่วยให้คุณมีส่วนร่วมกับผู้สัมภาษณ์และจัดทำรายงาน
- ในขณะที่ตอบคำถามสัมภาษณ์คำถามพูดกระบวนการคิดของคุณดัง ๆ และใช้ดินสอและกระดาษเพื่อแก้ปัญหา แม้ว่าคุณจะต้องให้คำตอบ แต่คำถามก็คือการประเมินกระบวนการคิดของคุณมากขึ้น ดังนั้นแบ่งปันความคิดของคุณออกมาดัง ๆ
- คำถามในกรณีต่างๆของคุณ (เช่นเดียวกับคำถามอื่น ๆ ของคุณ) จะเกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมที่คุณจะใช้งาน ดังนั้นก่อนการสัมภาษณ์ของคุณให้แน่ใจว่าคุณติดอยู่กับข่าวเกี่ยวกับอุตสาหกรรม
- อย่าลืมฝึก พื้นฐานของการสัมภาษณ์ที่ดี ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณเตรียมพร้อมที่จะให้การจับมือแน่นให้ติดต่อกับผู้สัมภาษณ์ได้อย่างเป็นมิตรและยิ้มตามความเหมาะสม บางครั้งคำถามสัมภาษณ์กรณีสามารถรู้สึกครอบงำ แต่อย่าลืมว่าคุณยังคงต้องการที่จะสง่า
คำถามสัมภาษณ์ที่ปรึกษา
คำถามสัมภาษณ์กรณี
- คุณกำลังให้คำปรึกษากับ บริษัท ขนาดเล็กที่จำหน่ายผลิตภัณฑ์ที่มีชื่อเสียง คู่แข่งรายใหญ่เริ่มขายผลิตภัณฑ์ที่คล้ายคลึงกันซึ่งใช้เทคโนโลยีล่าสุด บริษัท ขนาดเล็กควรตอบสนองอะไรบ้าง?
- มีลูกเทนนิสจำนวนเท่าใดในสนามฟุตบอล?
- ประมาณการขนาดของตลาดดินสอของสหรัฐอเมริกา
- ตลาด X เติบโตเร็วแค่ไหน?
- ลูกค้าของคุณเป็น บริษัท ไถหิมะ ในช่วงสองปีที่ผ่านมาปริมาณการลดหิมะลดลง 20% สิ่งที่คุณจะแนะนำให้พวกเขาทำและทำไม?
คำถามเกี่ยวกับตัวคุณเอง
- สไตล์ความเป็นผู้นำของคุณคืออะไร?
- อธิบายวิธีที่คุณมักจะดำเนินการประชุมการขาย
- โครงการให้คำปรึกษาแบบไหนที่คุณมักทำงาน สิ่งที่ได้รับการโฟกัสของสี่หรือห้าโครงการสุดท้ายที่คุณได้ทำงานอยู่หรือไม่?
- จำนวนลูกค้าเฉลี่ยของคุณในแต่ละครั้งเป็นเท่าไร
- คุณมีแนวโน้มที่จะมุ่งเน้นไปที่โครงการหนึ่งหรือคุณจัดการโครงการจำนวนมากพร้อม ๆ กัน?
- คุณจะติดตามความคืบหน้าของโครงการได้อย่างไร?
คำถามเกี่ยวกับอุตสาหกรรม
- เราต้องการประหยัดเงินถึง 20% ใน 12 เดือนข้างหน้า คุณช่วยให้เราบรรลุเป้าหมายนี้ได้อย่างไร?
- อะไรทำให้ที่ปรึกษาที่ดีในอุตสาหกรรมนี้?
- สิ่งที่คุณเห็นเป็นประเด็นสำคัญที่ต้องเผชิญกับอุตสาหกรรมนี้?
- การพิจารณาจริยธรรมที่สำคัญสำหรับที่ปรึกษาคืออะไร?
- ทำไมคุณถึงต้องการทำงานให้กับ บริษัท ที่ปรึกษาของเราใน บริษัท อื่น ๆ ?
- เดินผ่านวงจรชีวิตของโครงการล่าสุดที่คุณทำงานตั้งแต่ต้นจนจบ คุณบรรลุผลลัพธ์ / สิ่งที่ได้รับ? สิ่งที่เกิดขึ้นได้ดีและสิ่งที่ไม่ดี
คำถามสัมภาษณ์ทางพฤติกรรม
- บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่คุณต้องเผชิญกับภาวะที่กลืนไม่เข้าคายไม่ออกทางจริยธรรมและวิธีที่คุณจัดการ
- บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่คุณต้องจัดการกับลูกค้าที่ยากลำบาก คุณเรียนรู้อะไรจากประสบการณ์? สิ่งที่คุณจะทำแตกต่างกัน?
- อธิบายว่าคุณมีเวลาที่คุณต้องนำทีมผ่านความท้าทายที่ยากลำบาก
- อธิบายเวลาที่คุณทำงานกับลูกค้าหลายรายในเวลาเดียวกัน คุณไม่ห่างจากการแพร่กระจายตัวเองมากเกินไปได้อย่างไร?
คำถามสัมภาษณ์สถานการณ์
- คุณจะอธิบายประเด็นทางเทคนิคที่ซับซ้อนให้กับลูกค้าได้อย่างไร?
- คิดว่าคุณมีเจ้านายที่ยากลำบาก คุณจะจัดการกับสถานการณ์ได้อย่างไร?
- บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่คุณพยายามจะถึงกำหนดเวลา คุณจัดการเวลาให้กับงานอย่างไร?