ความคิดเห็นอาจเป็นบวก แต่ถ้าเป็นไปได้ยากที่คุณจะอ่านบทความนี้ เพราะเหตุใดคุณจึงต้องการบทความเพื่อบอกให้คุณใช้ความรุ่งเรืองเกี่ยวกับงานของคุณอย่างจริงจัง
คุณจะไม่ต้องสงสัยยินดีที่จะทำอย่างนั้น! เป็นความคิดเห็นประเภทอื่น ๆ ที่บทความนี้กล่าวถึงความคิดเห็นเชิงลบที่ช่วยให้คุณรู้ว่าเจ้านายของคุณไม่ค่อยพอใจกับสิ่งที่คุณทำ
คำติชมแม้ว่าจะเป็นเรื่องที่สร้างสรรค์การตอกและความรู้สึกเจ็บปวดของคุณอาจทำให้คุณไม่ต้องคิดอย่างชัดเจน คุณอาจคิดว่าเจ้านายของคุณได้ประเมินประสิทธิภาพของคุณอย่างไม่เป็นธรรมหรือไม่ทราบว่าเธอกำลังพูดถึงอะไรอยู่
บางทีคุณอาจคิดว่าเขาเลือกคุณ (และคุณอาจจะถูกต้อง) หรือว่าไม่มีอะไรที่คุณสามารถทำได้เพื่อปรับปรุง ปฏิกิริยาแรกของคุณอาจเป็นการละเลยเจ้านายของคุณและดำเนินการต่อตามที่คุณมี ที่จะไม่ได้มีประสิทธิผลมากหรือรอบคอบ คุณมีทางเลือกสองทาง: คุณสามารถโน้มน้าวเจ้านายของคุณได้ว่าเขาผิดหรือใช้ความคิดเห็นของเขา สิ่งหนึ่งที่คุณไม่สามารถทำได้คือละเว้น นี่คือ 5 เหตุผลที่คุณควรให้ความสำคัญกับเจ้านายของคุณอย่างจริงจัง:
- เขาจ่ายเงินเดือนของคุณ : ไม่ว่าคุณจะเห็นด้วยกับสิ่งที่เจ้านายของคุณพูดเกี่ยวกับการแสดงของคุณคุณควรจะจดจำมันไว้ เขาต้องการให้คุณทำผลงานของคุณด้วยวิธีบางอย่างและเนื่องจากเขาจ่ายเงินให้คุณสำหรับบริการของคุณข้อเสนอแนะของเขามีความสำคัญสูงสุด ไม่ได้หมายความว่ามันถูกต้อง มันอาจจะผิดทั้งหมด แต่เนื่องจากเขาเป็นนายจ้างของคุณมีหน้าที่ในการจ่ายเงินเดือนของคุณคุณจะมีงานทำอย่างที่เขาคาดหวังไว้
- เขาสามารถยิงคุณได้ : หากคุณเลือกที่จะไม่ปฏิบัติตามข้อตกลงของนายจ้างกับลูกจ้างตัวอย่างเช่นคุณเลือกที่จะไม่ใช้ความคิดเห็นของเจ้านายคุณจะเสี่ยงต่อการสูญเสียงานของคุณ ไม่จำเป็นต้องเป็นสิ่งที่ไม่ดี ถ้าคุณไม่สามารถทำงานได้ตามที่คุณต้องการนี่อาจไม่ใช่สถานที่ที่ดีที่สุดสำหรับการจ้างงานของคุณ
- เขามีประสบการณ์มากกว่าที่คุณมี : ก่อนที่คุณจะตัดสินใจว่าเจ้านายของคุณไม่ถูกต้องคุณควรพิจารณาข้อเสนอแนะที่เขาให้ไว้กับคุณอย่างรอบคอบ มันเป็นไปไม่ได้ตามที่คุณคิด? บางทีประสบการณ์ของเขาซึ่งอาจจะมากกว่าคุณอย่างมีนัยสำคัญมีอิทธิพลต่อความคิดเห็นของเขาเกี่ยวกับการแสดงของคุณ บางทีเขาอาจจะรู้อะไรมากกว่าที่คุณทำ
- คุณอาจได้เรียนรู้บางสิ่งบางอย่างที่สำคัญ : ตอนนี้กลับไปที่ประสบการณ์ที่เจ้านายของคุณมี คุณอาจหรือไม่อาจคิดว่าเจ้านายของคุณฉลาดมาก อย่างไรก็ตามประสบการณ์เป็นครูที่ยอดเยี่ยม เขาอาจจะสามารถส่งบทเรียนที่มีค่าให้กับคุณได้ ถ้ามันเป็นจริงเขาไม่ได้เป็นอัจฉริยะชะมัดอย่าลืมทำในสิ่งที่เขาบอกให้ทำ ... เมื่อเขาไม่จ่ายเงินเดือนของคุณ
- คุณอาจได้เรียนรู้บางสิ่งที่สำคัญมาก ... เช่นเดียวกับเจ้านายของคุณมีเจตนาให้คุณ: เจ้านายของคุณดูเหมือนจะวิจารณ์สิ่งที่คุณต้องการมากเกินไปหรือไม่? เธอชอบที่กับทุกคนหรือเพียงกับคุณ? ถ้าอดีตเป็นความจริงนี่อาจเป็นแค่บุคลิกภาพของเธอ ถ้าเธอดูเหมือนจะเน้นเฉพาะผลงานของคุณแล้วก็เห็นได้ชัดว่าเธอไม่พอใจกับผลงานของคุณหรือกับคุณโดยทั่วไป ขอให้ผู้อื่นที่ไม่เป็นกลางสำหรับความคิดเห็นเกี่ยวกับสถานการณ์เช่นนี้
ถ้าคุณมีที่ ปรึกษา เขาหรือเธอจะเป็นคนที่สมบูรณ์แบบที่จะพูดถึงเรื่องนี้ ถ้าไม่ลองหาคนที่คุ้นเคยกับประเภทของงานที่คุณทำ แต่ไม่ได้ผลกับนายจ้างรายเดียวกันหรืออย่างน้อยก็ไม่มีเจ้านายเดียวกัน อธิบายสิ่งที่คุณทำและข้อเสนอแนะที่คุณได้รับ
หากคุณเรียนรู้ความคิดเห็นเชิงลบไม่สมควรคุณอาจต้องเผชิญกับข้อเท็จจริงที่ว่าไม่ว่าคุณจะทำอะไรตราบเท่าที่คุณทำงานกับเจ้านายเฉพาะรายนี้สิ่งต่างๆไม่น่าจะเปลี่ยนไป มันโชคร้าย แต่ข้อมูลที่มีค่ามากที่จะมี งานของคุณอาจนำไปสู่ความตายเท่านั้นเนื่องจากเจ้านายที่มีสิทธิ์ในตัวคุณไม่น่าจะช่วยให้คุณก้าวหน้าได้ อาจถึงเวลาแล้วที่ คุณ จะ เลิกงาน และก้าวต่อไป