เคล็ดลับสำหรับคนที่มีอายุ 40 ขึ้นไป

คนงานที่มีอายุมากกว่า 40 ปีขึ้นไปเผชิญกับข้อพิจารณาที่ไม่เหมือนใครในตลาดงาน คนงาน 40 คนเป็นสมาชิกของ "กลุ่มคนที่ได้รับการคุ้มครอง" ภายใต้กฎหมายการจ้างงานของรัฐบาลกลางซึ่งมุ่งมั่นที่จะปกป้องผู้สูงอายุจากการเลือกปฏิบัติในที่ทำงาน แม้จะมีกฎหมายเหล่านี้อคติอายุอยู่ในหลายอุตสาหกรรมรวมทั้งเขตทางกฎหมาย นายจ้างบางคนลังเลที่จะจ้างแรงงานที่มีอายุมากกว่าเนื่องจากเหตุผลหลายประการ นอกเหนือจากตลาดงานที่ยากลำบากแล้วพนักงานที่มีอายุมากเหล่านี้ซึ่ง ได้แก่ สมาชิก รุ่น Generation X , Baby Boomer และ The Silent Generation (aka the Traditionalists) กำลังเผชิญกับความท้าทายเพิ่มเติมในการหางานทำ

เพื่อช่วยให้คุณเอาชนะความท้าทายเหล่านี้และเปลี่ยนอายุให้เป็นเนื้อหาบทความด้านล่างมีเคล็ดลับกลยุทธ์คำแนะนำและแนวทางแก้ไขสำหรับบุคคลที่ต้องการหางานทำใน ช่วงชีวิตช่วงกลางปี

ไปโรงเรียนกฎหมายในยุคต่อมา

คิดถึงอาชีพที่สองในกฎหมาย? หากคุณอายุเกิน 40 ปีคุณอาจถามว่าคุณ อายุมากเกินไปสำหรับโรงเรียนกฎหมาย หรือไม่ แต่ก็ไม่เคยสายเกินไปที่จะกลับไปโรงเรียน ข้อดีของการไปเรียนต่อที่โรงเรียนกฎหมายต่อไปในชีวิตสรุปว่าทำไมคุณต้องกลับไปเรียนที่โรงเรียนในช่วงหลายปีที่ผ่านมาหรือหลังจากนั้นอาจเป็นพระพรได้ อย่าลืมทบทวน ข้อบกพร่อง เหล่านี้ ในการเรียนที่โรงเรียนกฎหมายในยุคต่อ ๆ ไป

เคล็ดลับสำหรับคนงานที่มีอายุมากกว่า

เศรษฐกิจที่ไม่ดีได้ผลักดันให้คนจำนวนมากขึ้นเมื่ออายุเกิน 40 ปีกลับเข้าสู่การหางาน หากคุณมาถึงช่วงกลางปีหรือมากกว่านั้นคุณอาจสงสัยว่า: คุณสามารถแข่งขันกับทะเลของคนทำงานที่อายุน้อยกว่าได้อย่างไร? คุณจะเน้นประสบการณ์ในขณะที่ลดอายุของคุณได้อย่างไร

คุณจะต่อต้านการ เลือกปฏิบัติทางวัยได้ อย่างไร? เคล็ดลับการค้นหางาน แปด ข้อสำหรับคนงานที่มีอายุเกิน 40 ปีนี้ แสดงให้คุณเห็นว่าคุณควรทำอย่างไรถึงจะได้งานนี้แม้ว่าอายุของคุณจะมากหรือน้อยก็ตาม

เคล็ดลับการทำงานสำหรับผู้สูงอายุ

ในฐานะผู้หางาน 40 คนคุณต้องระมัดระวังเป็นพิเศษในการสร้างงานของคุณ ในขณะที่คุณไม่ต้องการโกหกหรือพูดเกินจริงในประวัติการทำงานของคุณคุณสามารถทำตามขั้นตอนเพื่อยกเลิกการเน้นอายุของคุณได้

ตัวอย่างเช่นคุณสามารถลบวันที่สำเร็จการศึกษาและประวัติการทำงานใด ๆ ได้มากกว่า 15 ปีในอดีต นอกจากนี้คุณยังสามารถใช้ buzzwords ในอุตสาหกรรมเพื่อแสดงว่าคุณเป็นคนทันสมัย เคล็ดลับการดำเนินการต่อสำหรับผู้สูงอายุ เหล่านี้ให้คำแนะนำและเคล็ดลับบางอย่างเพื่อช่วยคุณปกปิดอายุและเน้นประสบการณ์การใช้งานของคุณ

เคล็ดลับเครือข่ายสำหรับผู้สูงอายุ

เครือข่ายเป็นวิธีสำคัญในการขยายแวดวงการติดต่อของคุณและเรียนรู้เกี่ยวกับโอกาสในการทำงาน กุญแจสำคัญในการ สร้างเครือข่ายที่มีประสิทธิภาพ คือการมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่คุณสามารถทำได้สำหรับผู้อื่นแทนที่จะมุ่งเน้นไปที่ตัวคุณเอง เราขอให้ผู้เชี่ยวชาญด้านอาชีพทั่วประเทศให้ คำแนะนำด้านเครือข่ายที่ดีที่สุดสำหรับผู้ที่มีอายุมากกว่า ตรวจสอบสิ่งที่พวกเขาพูด - คำตอบของพวกเขาอาจทำให้คุณประหลาดใจ

เคล็ดลับการสัมภาษณ์สำหรับผู้สูงอายุ

คุณอาจยินดีที่จะให้สัมภาษณ์ในตลาดงานที่มีการแข่งขันในปัจจุบัน แต่เกมหางานไม่ได้จบที่นั่น: คุณต้องนายจ้างและแสดงให้เห็นว่าคุณเป็นแบบไหนที่เหมาะสมที่สุดสำหรับตำแหน่งนี้ หากคุณอายุเกิน 40 ageism อาจเป็นอุปสรรคต่อโอกาสในการสัมภาษณ์ เคล็ดลับการสัมภาษณ์ เหล่านี้ สำหรับผู้สูงอายุ แสดงให้คุณเห็นว่าควรโดดเด่นกว่าคนงานที่อายุน้อยกว่ามาก

ค้นหาตำแหน่งงาน 40+: คำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญ

เราได้รับการคัดเลือกผู้เชี่ยวชาญด้านอาชีพนายหน้าผู้บริหารผู้เชี่ยวชาญด้าน HR ผู้ฝึกสอนอาชีพและผู้เชี่ยวชาญในที่ทำงานเพื่อหาคำแนะนำที่ดีที่สุดสำหรับการค้นหางาน 40+

เราเอาเคล็ดลับเหล่านี้ - ทั้งที่ผิดปกติและพยายาม - และ - จริง - และแคบลงไปที่ดีที่สุดของพวง หากคุณอายุเกิน 40 ปีและกำลังค้นหางานคุณจะไม่อยากพลาด กลยุทธ์ เหล่านี้ สำหรับการค้นหางาน 40+

กลับไปที่โรงเรียนในยุคต่อมา: เรื่องราวความสำเร็จส่วนบุคคล

คนงานที่มีอายุมากหลายคนกลับไปโรงเรียนเพื่อปรับปรุงทักษะหรือฝึกอาชีพใหม่ หากคุณอายุเกิน 35 ปีและคิดจะกลับไปโรงเรียนคุณอาจรู้สึกไม่แน่ใจหรือรู้สึกแย่ที่โอกาสที่จะแชร์ห้องเรียนกับนักเรียนที่อายุน้อยกว่าหลายสิบปี หากคุณไม่แน่ใจเกี่ยวกับการกลับไปเรียนที่โรงเรียนในช่วงกลางปีที่ผ่านมาหรือเกินกว่าเรื่องราวส่วนตัวเหล่านี้อาจสร้างแรงบันดาลใจให้กับคุณ เราได้พูดคุยกับนักเรียนและศิษย์เก่าทั่วประเทศที่ได้กลับไปเรียนที่โรงเรียนหลังจากอายุครบ 35 ปีแล้วในเรื่อง การกลับไปโรงเรียน นี้นักเรียนที่มีอายุมากกว่าแบ่งแยกความท้าทายและชัยชนะที่ตรงไปตรงมาและเสนอเคล็ดลับในการกลับไปเรียนที่โรงเรียนในภายหลัง