หาวิธีอนุรักษนิยมจะได้ประโยชน์ บริษัท กฎหมายของคุณ
ลักษณะของผู้เชี่ยวชาญด้านการสร้างเงียบ
โดยทั่วไปมักเป็นคู่ค้าผู้จัดการและเจ้าหน้าที่สนับสนุนอาวุโสในสถานที่ทำงานตามกฎหมายแม้ว่าบางคนอาจลงนามเป็นพนักงานบริหารเพื่อให้ไม่ว่างหลังจากเกษียณอายุโดยเฉพาะในบทบาทนอกเวลา
ทนายความยุคที่เงียบอาจให้ คำปรึกษา แก่ บริษัท กฎหมายได้ พวกเขาได้เกษียณอายุทางด้านเทคนิค แต่พวกเขามีความสัมพันธ์ใกล้ชิดกับ บริษัท และอาจได้รับการเรียกร้องว่าเป็นกรณีพิเศษสำหรับความเชี่ยวชาญของตน
รุ่นที่เงียบเป็นงานหนัก
คนรุ่นหลังเงียบนำจรรยาบรรณในการทำงานที่ดีของพ่อแม่ของพวกเขาเข้าสู่โรงงานอุตสาหกรรมของสังคมอุตสาหกรรม พวกเขาเติบโตขึ้นมาในช่วงเวลาที่เครียดเช่นภาวะเศรษฐกิจตกต่ำครั้งใหญ่และสงครามโลกครั้งที่สอง พวกเขาคิดว่าการทำงานมีสิทธิ์และแสดงให้เห็นว่า - พวกเขาถือว่าเป็นรุ่นที่ร่ำรวยที่สุด
ชาวอนุรักษนิยมเชื่อว่าคุณจะได้รับวิธีการของตนเองผ่านการทำงานหนัก - ชั่วโมงที่เหน็ดเหนื่อยในช่วงเวลาสำคัญของพวกเขาช่วยให้พวกเขาก้าวไปข้างหน้าในการประกอบอาชีพด้านกฎหมายของตนและพวกเขาคิดว่าคนอื่น ๆ ควรทำเช่นเดียวกัน รุ่นนี้เชื่อว่าการส่งเสริมและพัฒนาควรเป็นผลมาจากการครอบครองและการผลิตที่ได้รับการพิสูจน์แล้วว่าเป็นจุดทดสอบของเวลา พวกเขาไม่ไว้วางใจในความสำเร็จของ flash-in-the-pan
นักอนุรักษนิยมเป็นพนักงานที่ซื่อสัตย์
ชาวอนุรักษนิยมเป็นพลเมืองที่ใส่ใจต่อความซื่อสัตย์และจงรักภักดีต่อประเทศและนายจ้างของตน ในความเป็นจริงพวกเขาลงทะเบียนเป็นประชากรการลงคะแนนเสียงที่ใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกาซึ่งแตกต่างจากคน รุ่น Y และ Generation X นักอนุรักษนิยมหลายคนอาศัยอยู่กับนายจ้างคนเดียวกันตลอดชีวิตการทำงานทั้งหมดของพวกเขา
พวกเขามีโอกาสน้อยที่จะเปลี่ยนงานเพื่อก้าวไปสู่อาชีพมากกว่ารุ่นน้อง แต่พวกเขาคาดหวังว่าจะได้รับความภักดีเหมือนกันในทางกลับกัน
พวกเขาเคารพผู้มีอำนาจ
ในสภาพแวดล้อมของบิดาคนรุ่นเงียบได้รับการสอนให้เคารพผู้มีอำนาจ ความสอดคล้องและอนุรักษนิยมเป็นสิ่งที่มีค่ายิ่ง พวกเขามีแนวโน้มที่จะเป็นผู้เล่นทีมที่ดีโดยทั่วไปไม่ทำขนระทึกหรือก่อให้เกิดความขัดแย้งในที่ทำงานและต้องการรู้สึกว่าจำเป็น
คนรุ่นใหม่สามารถประสบความสำเร็จด้านเทคโนโลยีได้
อย่าหวังว่าพนักงาน Silent Generation ของคุณจะเป็นคนหวือที่ใช้สมาร์ทโฟนตัวใหม่ จาก สี่รุ่นที่ ใช้งานในที่ทำงานวันนี้ traditionalists เป็นช้าที่สุดในการเปลี่ยนนิสัยการทำงานของพวกเขาและปรับให้เข้ากับวิธีการใหม่ที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นในการทำสิ่งต่างๆโดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้ที่เกี่ยวข้องกับอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์ พวกเขามีความชำนาญด้านเทคโนโลยีน้อยกว่ารุ่นน้อง
นักอนุรักษนิยมอาจพยายามที่จะเรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ ๆ ในขณะที่วิวัฒนาการและเปลี่ยนแปลงการปฏิบัติตามกฎหมายและอาจลองใช้ความอดทนของพนักงานที่อายุน้อยกว่าของคุณด้วยความต้องการการสอนอย่างต่อเนื่องในพื้นที่นี้ ด้านพลิกก็คือพวกเขามักจะมีทักษะในการติดต่อสื่อสารแบบตัวต่อตัวดีๆเพราะพวกเขาคุ้นเคยกับการติดต่อกับผู้คนมากขึ้น พวกเขาได้ฝึกฝนความสามารถในการใช้สิ่งนี้เพื่อประโยชน์ของพวกเขา
พวกเขา ... แบบดั้งเดิม
ผู้นับถือลัทธิจารีตนิยมให้ศีลธรรมความปลอดภัยความมั่นคงและความสม่ำเสมอ พวกเขามีความเคารพมากขึ้นสำหรับสถาบันการศึกษาอิฐและปูนและรูปแบบการบรรยายแบบดั้งเดิมมากกว่าการศึกษาออนไลน์และการฝึกอบรมทางเว็บ รุ่นนี้เหมาะกับรูปแบบธุรกิจทั่วไปในที่ทำงานตามกฎหมายและคำสั่งจากบนลงล่าง จรรยาบรรณในการทำงานและความเชื่อถือได้มีความสำคัญต่อพวกเขา