กองทัพกองทัพเรือนาวิกโยธินและหน่วยยามฝั่งตั้งเกณฑ์การส่งเสริมการขายตามตำแหน่งงานของสมาชิก กล่าวอีกนัยหนึ่งอัตราโปรโมชันจะแตกต่างกันไปสำหรับแต่ละงานขึ้นอยู่กับจำนวน "ช่อง" ที่มีอยู่ในระดับถัดไป
นั่นหมายความว่าสำหรับงานที่ต้องทำงานหนักเกินไปพนักงานจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นอย่างมากในขณะที่คนในงานที่มีอาชีพน้อยกว่าจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งเร็วกว่าค่าเฉลี่ยทั่วทั้งองค์กร
กองทัพอากาศจัดการโปรโมชั่นเกณฑ์ที่แตกต่างกัน
กองทัพอากาศ จะกำหนดอัตราโปรโมชันโดยรวม (Air Force Wide) สำหรับรอบการส่งเสริมการขายโดยคาดการณ์จำนวนช่องที่สามารถใช้ได้ จากนั้นจะใช้อัตรานี้และใช้กับงานทั้งหมดของกองทัพอากาศ (เกือบ *) อย่างเท่าเทียมกัน
ตัวอย่างเช่นสมมติว่ากองทัพอากาศกำหนด (Air Force Wide) ว่าจะได้รับการส่งเสริม 20 เปอร์เซ็นต์ของจ่าทหารเรือ (E-5) ที่มีคุณสมบัติเหมาะสมกับจ่าสิบเอก ทางเทคนิค (E-6) สำหรับรอบการส่งเสริมการขายต่อไป แต่ละสาขาอาชีพ (งาน) จะส่งเสริม 20 เปอร์เซ็นต์ของจ่าสิบเอกที่มีสิทธิ์ให้กับจ่าสิบเอกทางเทคนิคโดยไม่คำนึงถึงว่างานนี้มีมากกว่าหรืออยู่ภายใต้การดูแล
* หมายเหตุ: เปอร์เซ็นต์สำหรับแต่ละงานไม่ได้ออกมาอย่างเท่าเทียมกันด้วยสองเหตุผล:
(1) กองทัพอากาศจะหมุนหมายเลข * ขึ้น * สำหรับแต่ละงาน ตัวอย่างเช่นหากอัตราการโปรโมตโดยรวมสำหรับรอบคือ 10 เปอร์เซ็นต์และมีผู้ที่มีสิทธิ์ 100 คนใน "งาน A" ผู้เข้าร่วมประชุมจะได้รับการส่งเสริม 10 คน (10 เปอร์เซ็นต์) อย่างไรก็ตามถ้ามี 113 คนมีสิทธิ์ได้หรือไม่? 10 เปอร์เซ็นต์ของ 113 คือ 11.3 คุณไม่สามารถส่งเสริมหนึ่งในสามของบุคคลดังนั้นในกรณีนี้กองทัพอากาศจะล้อมรอบและส่งเสริม 12 คน ซึ่งจะส่งผลให้อัตราการส่งเสริมการขายในงานนั้นเท่ากับ 10.6 เปอร์เซ็นต์แทนที่จะเป็น 10 เปอร์เซ็นต์ หากมีเพียงหนึ่งคนที่มีสิทธิ์ได้รับการส่งเสริมใน AFSC (งาน) จะได้รับการส่งเสริม (สมมติว่าผู้บังคับบัญชาแนะนำให้เขา) และอัตราการส่งเสริมการขายในงานนั้นจะเท่ากับ 100 เปอร์เซ็นต์
(2) ในแต่ละปีกองทัพอากาศจะเลือกเขตการประกอบอาชีพที่ได้รับการจัดการอย่างหนักเพื่อรับคะแนนเพิ่มอีก 5 เปอร์เซ็นต์ ดังนั้นหากอัตราโปรโมชันโดยรวมเท่ากับ 20 เปอร์เซ็นต์เขตข้อมูลอาชีพที่ได้รับการกล่าวขวัญถึงจะได้รับอนุญาตให้โปรโมต 25% ของสิทธิ์
เมื่อพิจารณาว่าใครจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งกองทัพอากาศใช้ จุดที่ระบบ WAPS (Weighted Airman Promotion System) ค่อนข้างง่ายถ้าอัตราโปรโมชันเป็น 10 เปอร์เซ็นต์คุณเพิ่มคะแนน WAPS และ 10% ของสมาชิกที่มีสิทธิ์สูงสุดในงานนั้นที่มีคะแนน WAPS มากที่สุดคือผู้ที่ได้รับการส่งเสริม สำหรับรายละเอียดทั้งหมดเกี่ยวกับระบบการส่งเสริมการขายของ กองทัพอากาศ โปรดดูที่ ระบบการส่งเสริมการเกณฑ์ทหารอากาศแบบง่าย
อัตราการส่งเสริมการขายของ กองทัพอากาศในอดีตถึงระดับจ่าทหารเรือ (E-5) ในช่วง 11 ปีที่ผ่านมา:
อัตราโปรโมชั่น SSGT ของกองทัพอากาศ
ปี | จำนวนที่มีสิทธิ์ | เลือกหมายเลขแล้ว | อัตราโปรโมชั่น (%) |
93 | 82758 | 13535 | 16.35 |
94 | 78212 | 12541 | 16.05 |
95 | 72212 | 12541 | 16.59 |
96 | 57523 | 9541 | 16.59 |
97 | 52820 | 8854 | 18.66 |
98 | 48719 | 11033 | 22.65 |
99 | 44109 | 16053 | 36.39 |
00 | 38654 | 19605 | 50.72 |
02 | 30880 | 19448 | 62.98 |
03 | 27416 | 13651 | 49.75 |
04 | 33306 | 13625 | 40.91 |
05 | 36405 | 14,614 | 40.14 |