ตัวอย่างจดหมายลาออกด้วยคำบอกกล่าวล่วงหน้า

เมื่อ ลาออกจากงาน เป็นสิ่งสำคัญที่จะแจ้งให้นายจ้างทราบล่วงหน้าเมื่อเป็นไปได้ สองสัปดาห์เป็นมาตรฐานที่ยอมรับ แต่ บริษัท ของคุณอาจแนะนำไม่มากก็น้อยคุณควรตรวจสอบคู่มือพนักงานหรือฝ่ายทรัพยากรบุคคลเพื่อให้แน่ใจว่าคุณปฏิบัติตามนโยบายของ บริษัท ในขณะที่คุณควรพูดคุยเกี่ยวกับแผนการของคุณกับหัวหน้างานด้วยตนเองคุณต้องส่งจดหมายลาออกพร้อมกับแจ้งให้ทราบล่วงหน้าเมื่อคุณตัดสินใจที่จะออกจากงาน

บางครั้งสถานการณ์ไม่อนุญาตให้คุณพูดคุยกับเจ้านายของคุณเองเพื่อ ขอลาออกของคุณ ในกรณีนี้คุณอาจต้อง ลาออกทางอีเมล แต่คุณควรมุ่งมั่นที่จะแจ้งให้ทราบล่วงหน้าอย่างเพียงพอเพื่อให้แน่ใจว่าสามารถเปลี่ยนการจ้างงานทดแทนและภาระงานของคุณได้รับการคุ้มครอง

จดหมายลาออกพร้อมคำแนะนำล่วงหน้า

ตัวอย่างจดหมายลาออกของพนักงานโดยแจ้งล่วงหน้า

ตัวอย่างจดหมายลาออกของพนักงานนี้มีการแจ้งให้ทราบล่วงหน้าถึง บริษัท ที่คุณลาออก

หากคุณเลือกที่จะส่งเป็นข้อความอีเมล Subject Line ควรอ่าน: Joe Smythe - การลาออก ในอีเมลคุณจะทิ้งข้อมูลติดต่อและวันที่ออกจากหัวเรื่องและใส่ข้อมูลของคุณพร้อมกับลายเซ็นของคุณ

Joe Smythe
ที่อยู่
รหัสไปรษณีย์
หมายเลขโทรศัพท์

อีเมล์

วันที่

แฟรงก์สั้น
ผู้อำนวยการ
โกลด์โคอิงค์
ที่อยู่
รหัสไปรษณีย์

Dear Frank,

ฉันเขียนเพื่อแจ้งให้คุณทราบเกี่ยวกับการตัดสินใจลาออกจาก Goldco, Inc. ตั้งแต่วันที่ 1 มีนาคมฉันมีความสุขกับการทำงานให้กับคุณเป็นเวลา 5 ปีที่ผ่านมา ฉันรู้สึกว่าฉันได้เรียนรู้มากและเติบโตขึ้นอย่างมืออาชีพในช่วงเวลาของฉันในการจ้างงานของคุณ ฉันขอบคุณโอกาสที่ได้ทำงานร่วมกับกลุ่มคนที่ยอดเยี่ยม

โปรดอย่าลังเลที่จะติดต่อฉันหากมีคำถามใด ๆ เกี่ยวกับโครงการที่ฉันกำลังดำเนินการอยู่ ในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้าก่อนวันที่ 1 มีนาคมฉันยินดีที่จะช่วยเหลือในกระบวนการเปลี่ยนแปลงใด ๆ

ขอบคุณสำหรับความเข้าใจในการตัดสินใจลาออกจาก บริษัท และการสนับสนุนทั้งหมดของคุณในช่วงหลายปี ฉันหวังว่าทุกสิ่งทุกอย่างจะประสบความสำเร็จอย่างต่อเนื่อง

นับถือ

ลายเซ็นที่เขียนด้วยลายมือ (จดหมายฉบับพิมพ์)

Joe Smythe