หนึ่งในความท้าทายที่ใหญ่ที่สุดที่นายจ้างต้องเผชิญคือการจ้างคนที่มีพรสวรรค์ด้านขวา นี่คือบางส่วนของลักษณะที่นายจ้างกำลังมองหาเมื่อมันมาถึงการฝึกงานและความสามารถระดับเริ่มต้น:
จรรยาบรรณในการทำงานที่แข็งแกร่ง
นายจ้างต้องการจ้างคนหนุ่มสาวที่จะทำสิ่งที่ต้องทำเพื่อให้ได้งานทำ พวกเขาไม่ต้องการให้พนักงานที่บ่นเกี่ยวกับการทำงานเป็นเวลานานเมื่อพวกเขาอยู่ในกำหนดเส้นตายสำหรับโครงการ พวกเขาต้องการคนที่เข้ามาทำผลงานยอดเยี่ยมให้เสร็จสิ้นการทำงานนั้นและรู้ว่าเมื่อใดควรเรียกวันนี้
น่าเชื่อถือ
นายจ้างต้องการจ้างคนที่พวกเขาสามารถวางใจได้ พวกเขาต้องการทราบว่าใครก็ตามที่พวกเขาจ้างจะต้องสม่ำเสมอและตรงไปตรงมาและทำงานให้เสร็จ
คงเป็นบวกเมื่อถูกจม
เราทุกคนมีวันที่ยากลำบากในที่ทำงาน เราทุกคนมีวันที่แผนการของเรามีการเปลี่ยนแปลงและเราไม่ได้รับการเสร็จสิ้นโครงการที่เราคิดว่าเราต้องการตัดขึ้น นายจ้างต้องการจ้างคนที่สามารถอยู่ในเกณฑ์ดีผ่านพายุได้ ทัศนคติเชิงลบไม่แข็งแรงสำหรับทีมหรือธุรกิจ
คล่องตัว
ที่ บริษัท ของฉันทุกคนมีแผนงานสำหรับวันนี้จนกว่าจะมีการเปลี่ยนแปลง แล้วเราทุกคนจะต้องมีความยืดหยุ่นและปรับตัวและเปลี่ยนสิ่งรอบ เป็นเรื่องสำคัญที่นายจ้างต้องจ้างคนที่มีความยืดหยุ่นและขยับไปรอบ ๆ
ซื่อสัตย์
นายจ้างให้ความสำคัญต่อพนักงานที่ซื่อสัตย์ พนักงานควรหลีกเลี่ยงการเจรจาเปิดกับนายจ้าง หากมีปัญหาเกิดขึ้นจงซื่อสัตย์และตรวจสอบให้แน่ใจว่านายจ้างของคุณเชื่อถือคุณ
ระดับมืออาชีพ
ในที่ทำงานวันนี้สิ่งสำคัญคือทุกคนใน บริษัท เข้าใจความแตกต่างระหว่างเจ้านายและเพื่อนที่ดีที่สุด พนักงานหนุ่มสาวต้องมีความเป็นมืออาชีพและไม่ควรดื่มหลังจากชั่วโมงการส่งข้อความเฟสบุ๊คหรือเจ้าชู้กับผู้บังคับบัญชาในที่ทำงาน
มั่งคั่ง
นายจ้างต้องการจ้างคนหนุ่มสาวที่รู้วิธีการเป็นคนเจ้าความคิดและเสเพล พวกเขาต้องการจ้างคนที่มุ่งเน้นด้านโซลูชัน พนักงานเหล่านี้ควรมุ่งเน้นไปที่การแก้ปัญหาแทนที่จะเป็นปัญหา
01 มืออาชีพ
นายจ้างให้ความสำคัญกับพนักงานที่แสดงพฤติกรรมที่เป็นมืออาชีพอยู่ตลอดเวลา
02 ความภักดี
นายจ้างให้ความสำคัญต่อพนักงานที่ไว้วางใจและให้ความสำคัญต่อความภักดีของ บริษัท