โครงการสนับสนุนเต็มเวลาของกองทัพเรือ (FTS)

Reservists น้ำเงินมีความมุ่งมั่นและมีความหลากหลายทั้งชายและหญิงทุกวัยภูมิหลังและชาติพันธุ์ พวกเขาทำงานเพื่อปกป้องประเทศในขณะที่ยังทำงานในหลากหลายอาชีพเป็นผู้เชี่ยวชาญทุกชนิดและมีช่วงของระดับการศึกษา โดยปกติแล้วกองกำลังนาวิกโยธินยังคงรับราชการทหารต่อไปหลังจากทำหน้าที่ประจำน้อยกว่า 20 ปี

อย่างไรก็ตามบางสำรองเข้าร่วมโดยตรงกับสำรองที่ได้รับการฝึกอบรมขั้นพื้นฐานการฝึกอบรมต่อเนื่องและชอบหน้าที่ประจำเคาน์เตอร์ของพวกเขาใช้งานประจำวันหยุดสุดสัปดาห์หนึ่งเดือนและสองสัปดาห์ต่อปี

อย่างไรก็ตามมีโปรแกรมที่อนุญาตให้กองสำรองสามารถใช้งานได้เป็นระยะเวลาสั้น ๆ (สัปดาห์หรือเดือน) หรือระยะเวลาที่ขยาย (ปีหรือการใช้งานเต็มรูปแบบ) ขึ้นอยู่กับทักษะและการฝึกอบรมของคุณคุณอาจมีสิทธิ์ได้รับหน้าที่ประจำการมากขึ้นและเป็นส่วนหนึ่งของภารกิจสนับสนุนแบบเต็มเวลาของกองทัพเรือ

ฝึกอบรมการสำรองน้ำเงินด้วยโครงการ FTS

Navy Full-Time Support (FTS) เป็นโปรแกรมที่ช่วยให้กองทัพเรือ Reservists สามารถปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งหน้าที่เต็มเวลาได้โดยสนับสนุนกองทัพเรือสำรอง สมาชิกเหล่านี้ได้รับค่าจ้างเบี้ยเลี้ยงและผลประโยชน์เหมือนกันในฐานะสมาชิกที่ปฏิบัติหน้าที่ บ่อยครั้งที่มีงานทำในกองทัพที่ขาดแคลน ขึ้นอยู่กับสถานะการใช้งานหรือความต้องการทันทีเพื่อให้สมาชิกได้รับการฝึกฝนอย่างเต็มที่กรอกข้อมูล billets ที่ว่างเปล่าเหล่านี้อย่างสมบูรณ์ Reservists สามารถเติมเต็มความต้องการของกองทัพเรือที่ใช้งานได้

วัตถุประสงค์ของโปรแกรมการสนับสนุนแบบเต็มเวลา (FTS) คือการฝึกอบรมและจัดการกองบัญชาการกองทัพเรือ

เปิดให้พนักงานทั้งชายและหญิง พนักงาน FTS ที่เกณฑ์เกณฑ์ทำหน้าที่ในการเรียกร้องสินค้าทั้งในทะเลและบนบกโดยให้การสนับสนุนที่จำเป็นเพื่อเตรียมความพร้อมให้กับกองเรือสำรองของกองทัพเรือเมื่อต้องการ บ่อยครั้งในช่วงสงครามและการใช้งานความต้องการของกองทัพเรือเติบโตขึ้นและทักษะการทำงานที่สำคัญเป็นสินค้าโภคภัณฑ์

Reservists สามารถกรอกบทบาทที่เช่นเดียวกับการสร้างประวัติทหารของพวกเขาโดยการปรับใช้หรือกรอกตำแหน่งงานที่ใช้งาน stateside

โปรแกรมที่เกี่ยวข้องกับกองทัพเรือแต่ละโปรแกรม Augmentee (IA) ช่วยให้ Reservists เพื่อดำเนินการบริการเต็มรูปแบบเวลาหน้าที่ในตำแหน่งที่สนับสนุนวัตถุประสงค์เชิงกลยุทธ์ สมาชิกสามารถเลือกหรืออาสาที่จะกรอกข้อมูลสำหรับบทบาทที่ต้องใช้ความรู้เฉพาะหรือชุดทักษะ พวกเขาอาจจะเติมความต้องการด้านนอกกองทัพเรือในสาขาบริการใดก็ได้

ข้อดีสำหรับสมาชิกเสริมกำลังของกองทัพเรือแบบเต็มเวลา

ประโยชน์หลักของ FTS ในการปฏิบัติหน้าที่ประจำคือสมาชิก FTS โดยทั่วไปใช้เวลานานในสถานที่เดียว (ไม่ได้รับมอบหมายให้ใหม่อีกครั้ง) และมีฐานสำรองของกองทัพเรือที่สมาชิกเหล่านี้สามารถประจำการได้ซึ่งไม่สามารถใช้งานได้ตามปกติ เรือเดินสมุทร

พนักงาน FTS ที่เกณฑ์เกณฑ์อาจถูกมอบหมายให้:

การจัดอันดับที่มีอยู่ในโปรแกรม FTS

กองทัพเรือเรียกงานเกณฑ์ "เรตติ้ง" ของพวกเขา การให้คะแนนที่คล้ายกันจะอยู่ใน "ชุมชน" ต่างๆ คลิกที่ผู้ออกแบบการประเมินแต่ละรายเพื่ออ่านรายละเอียดงานขั้นพื้นฐานรวมทั้งเกณฑ์คุณสมบัติพื้นฐานที่กำหนดขึ้นเพื่อให้ได้คะแนนโดยเฉพาะ

AC - ควบคุมการจราจรทางอากาศ EN - Engineman
AD - Mate Machinist การบิน ET - ช่างอิเล็กทรอนิกส์
AE - Mate ช่างไฟฟ้าของ Aviation HM - กองกำลังรักษาโรคในโรงพยาบาล
AM - ช่างโครงสร้างการบิน HT - ช่างซ่อมบำรุงเรือ
AME - ช่างโครงสร้างการบิน (อุปกรณ์เพื่อความปลอดภัย) IC - ช่างประปาด้านการสื่อสารภายใน
AO - สายการบิน Ordnanceman ช่างเทคนิคระบบสารสนเทศ - ไอที
AS - ช่างเทคนิคอุปกรณ์สนับสนุนการบิน นายช่างซ่อมเครื่องจักร
AT - ช่างอิเล็กทรอนิกส์ในสายการบิน NAC - ลูกเรือทหารเรือ 82xx
AW - ผู้ดำเนินการระบบการบินการบิน นอร์ทแคโรไลนา - ที่ปรึกษากองทัพเรือ
อาริโซน่า - ผู้บริหารด้านการบิน PR - ผู้รอดชีวิต Aircrew อุปกรณ์
BM - เพื่อนบ้านของ Boatswain PS - ผู้เชี่ยวชาญด้านบุคลากร
CS - ผู้เชี่ยวชาญด้านการทำอาหาร SK - ผู้จัดเก็บ
DC - ตัวควบคุมความเสียหาย YN - คุณเอง
EM - ช่างไฟฟ้าของ Mate

ข้อมูลที่ได้จาก Navy.com

ข่าวเชิงลบเพียงอย่างเดียวจากงาน FTS แบบเปิดในกองทัพเรือก็คือมีโอกาสน้อยมากสำหรับการรับโบนัสอีกครั้ง และส่วนใหญ่ของความต้องการสำหรับตำแหน่งใน FTS เป็นสำหรับ E-6 และต่ำกว่ากะลาสีที่มีน้อยกว่า 14 ปีของการบริการ อย่างไรก็ตามลูกเรือที่อยู่เหนือเกณฑ์ดังกล่าวสามารถส่งคำขอเข้าร่วมการกระทำของบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้ง 1306/7 ส่งคำร้องขอเปลี่ยนส่วนประกอบ re-enlistment ไปยังสาขาที่ใช้งานอยู่ของ Command Task ของกองทัพเรือ