คุณสามารถเปิดงานเมื่อเก็บการว่างงานหรือไม่?

คุณสามารถทำอะไรได้บ้างหากคุณได้รับข้อเสนองานสำหรับตำแหน่งที่คุณไม่ต้องการรับเมื่อคุณว่างงาน คุณสามารถปฏิเสธงานได้ถ้าไม่จ่ายเงินไม่เพียงพอชั่วโมงจะเป็นปัญหาการขนส่งเป็นปัญหาหรือถ้าคุณไม่สนใจงานนี้

การไม่ยอมรับการทำงานที่เหมาะสมอาจส่งผลให้คุณยกเลิกผลประโยชน์การว่างงานของคุณได้ ดังนั้นจึงเป็นสิ่งสำคัญที่จะทราบว่าคุณสามารถและไม่สามารถเปิดงานเมื่อเก็บภาษีการว่างงาน

อ่านด้านล่างสำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับเมื่อคุณสามารถปฏิเสธข้อเสนองานการจ้างงานที่เหมาะสมและวิธีการหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์การว่างงานในรัฐของคุณ

คุณต้องรับข้อเสนอพิเศษเมื่อคุณเก็บเงินจากการว่างงานหรือไม่?

คำตอบคือมันขึ้นอยู่กับ ในบางกรณีบุคคลสามารถปฏิเสธงานได้หากไม่ได้แสดงถึง การจ้างงานที่เหมาะสม อย่างไรก็ตามกรณีดังกล่าวมักเป็นกรณีที่คุณตกงานเป็นครั้งแรก หลังจากมีจำนวนสัปดาห์ที่เก็บรวบรวมการว่างงานคุณจะมีความยืดหยุ่นน้อยลงเมื่อต้องการลดงาน

การจ้างงานที่เหมาะสมคืออะไร?

แต่ละรัฐกำหนดมาตรฐานเพื่อกำหนดสิ่งที่กำหนดว่างานจะได้รับการพิจารณาว่าเหมาะสมหรือไม่ โดยทั่วไปการ ทำงานที่เหมาะสม หมายถึงงานที่มีค่าจ้างใกล้เคียงกับการจ้างงานและหน้าที่การงานล่าสุดที่ตรงกับระดับการศึกษาและประสบการณ์ในการทำงานก่อนหน้านี้

ตัวอย่างเช่นใน New York งานที่เหมาะสมหมายถึงงานที่เกี่ยวข้องไม่เฉพาะกับทักษะหลักของคุณเท่านั้น แต่ยังรวมไปถึงงานที่เกี่ยวกับทักษะและประสบการณ์รอง

หลังจากมีงานว่างงานหลายสัปดาห์แล้วความหมายของการทำงานที่เหมาะสมจะขยายตัว ตัวอย่างเช่นงานที่เหมาะสมรวมถึงงานที่คุณสามารถทำได้แม้ว่าคุณจะไม่มีประสบการณ์หรือการฝึกอบรมก็ตาม

ในแคลิฟอร์เนียการจ้างงานที่เหมาะสมหมายถึงการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการประกอบอาชีพครั้งก่อน ๆ ของคุณหรือทักษะหลักและประสบการณ์

นอกจากนี้การจ้างงานที่เหมาะสมในรัฐแคลิฟอร์เนียยังคำนึงถึงความเสี่ยงต่อสุขภาพความปลอดภัยและศีลธรรมของคุณรายได้ก่อนอายุการว่างงานและความเป็นไปได้ที่คุณจะได้งานที่เกี่ยวข้องกับชุดทักษะหลักของคุณ

รัฐอื่น ๆ มีความต้องการที่แตกต่างกัน ความต้องการบางอย่างรวมถึงการทำงานที่เกี่ยวข้องกับความสามารถของคุณชุดเงินเดือนที่คุณจะได้รับและแม้แต่เวลาการเดินทาง

หลายรัฐเปลี่ยนนิยามของการจ้างงานที่เหมาะสมขึ้นอยู่กับระยะเวลาที่คุณได้รับการเก็บรวบรวมการว่างงาน ตัวอย่างเช่นโดยปกติเมื่อหนึ่งใช้สำหรับ ผลประโยชน์การว่างงานขยาย ตัวนิยามของการจ้างงานที่เหมาะสมจะกลายเป็นจำนวนมากที่กว้างขึ้น

นอกจากนี้ยังมีข้อยกเว้นสำหรับการทำงานที่เหมาะสมในบางรัฐ ยกตัวอย่างเช่นในบางรัฐแรงงานสหภาพแรงงานได้รับการยกเว้นจากข้อกำหนดในการทำงานที่เหมาะสมตราบเท่าที่พวกเขาลงทะเบียนกับฮอลล์จ้างงานของสหภาพท้องถิ่น

เนื่องจากคำจำกัดความของการจ้างงานที่เหมาะสมแตกต่างกันไปตามแต่ละรัฐสิ่งสำคัญคือต้องรู้ว่าคุณสามารถทำอะไรได้บ้างหากคุณได้รับข้อเสนอพิเศษสำหรับงานที่คุณไม่สนใจ

ตรวจสอบกับสำนักงานการว่างงานของรัฐของคุณ

ก่อนที่คุณจะปฏิเสธข้อเสนองานให้ตรวจสอบกฎระเบียบสำหรับตำแหน่งของคุณ ข้อกำหนดจะปรากฏในเว็บไซต์สำนักงานการว่างงานของรัฐโดยทั่วไปในส่วนคำถามที่พบบ่อย

ข้อกำหนดอาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับระยะเวลาที่คุณออกจากที่ทำงาน

วิธีการปฏิเสธข้อเสนองาน

หากคุณตัดสินใจที่จะปฏิเสธข้อเสนองานคุณต้องการดำเนินการในเรื่องนี้อย่างถูกต้อง ให้แน่ใจว่าได้แสดงความกตัญญูของคุณสำหรับงาน หากคุณสนใจใน บริษัท แต่ไม่ใช่ตำแหน่งพูดเช่นนั้น หากคุณปฏิเสธงานในแบบที่ถูกต้องคุณสามารถรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับนายจ้างและอาจได้รับการเสนองานที่เหมาะสมกว่า

ถ้าคุณชอบงานและ บริษัท แต่เงินเดือนไม่เพียงพออธิบายเรื่องนี้ คุณอาจลอง เจรจาต่อรองเงินเดือนที่สูงขึ้น ก่อนที่จะลดงาน

นี่คือข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ วิธีการปฏิเสธข้อเสนองาน

ทรัพยากรการว่างงาน

อ่านเพิ่มเติม: ข้อกำหนดการทำงานที่เหมาะสม | การหางานว่างงานและความต้องการในการทำงาน | การรับงานชั่วคราวส่งผลกระทบต่อการว่างงาน