หากคุณตัดสินใจลาออกจากงานในปัจจุบัน แต่ไม่แน่ใจว่าลาออกควรใช้ตัวอักษรตัวอย่างในภาพรวมนี้เพื่อเป็นแนวทาง ผู้เชี่ยวชาญอยู่ในระหว่างเดินทางอยู่ตลอดเวลา พวกเขาเห็นโอกาสและคว้าไว้ก่อนคนอื่นทำ อุตสาหกรรมเทคโนโลยีโดยเฉพาะอย่างยิ่งเห็นความสามารถพิเศษมาและไปดังนั้นการเขียน จดหมายลาออก เป็นเรื่องปกติธรรมดาในสาขานี้
ในขณะที่คุณก้าวขึ้นสู่อาชีพในระยะหลัง ๆ อย่าพลาดโอกาสในการสร้างความสัมพันธ์และติดต่อกับพันธมิตรทางธุรกิจ ประโยชน์ของการสร้างและรักษาเครือข่ายของคุณจะไม่สามารถปฏิเสธได้ และเมื่อคุณย้ายไปอยู่ที่ตำแหน่งใหม่ให้ จดหมายลาออก ที่เป็นมืออาชีพและสุภาพและช่วยให้การติดต่อกับเจ้านายหรือเพื่อนร่วมงานในอนาคตของคุณในอนาคต
เพราะคุณอาจต้องการหนังสืออ้างอิงหรือคำแนะนำจากพวกเขา นอกจากนี้ยังมีการเชื่อมต่อที่มีคุณค่าในสาขาของคุณและจะเป็นประโยชน์ในการเพิ่มเครือข่ายของคุณ ลาออกไม่ได้เป็นมิตรเสมอไป แต่ถ้าเป็นไปได้พยายามที่จะรักษาความสัมพันธ์ซึ่งจดหมายลาออกที่เขียนได้ดีสามารถทำได้
01 จดหมายลาออกจำเป็น
วันที่เขียน
ชื่อผู้จัดการหรือแผนกที่เหมาะสม
ชื่อตำแหน่งของคุณ
วันสุดท้ายของการทำงาน
จดหมายลาออกยังสามารถระบุ:
เหตุผลที่ต้องออกไป
ที่อยู่สำหรับส่งต่อ
ความเต็มใจที่จะช่วยให้มีการเปลี่ยนแปลง
การแสดงออกของความขอบคุณสำหรับโอกาส
อย่าใช้จดหมายลาออกเพื่อระบายความรู้สึกผิดหวังของคุณกับ บริษัท คุณจะต้องเสียใจหากต้องการติดต่อ บริษัท ในภายหลัง แต่จดหมายของคุณทำให้เกิดความขมและไม่แยแส
02 จดหมายลาออกทั่วไป
นี่คือจดหมายที่ตรงไปตรงมาซึ่งครอบคลุมข้อมูลสำคัญเช่นข้อเสนอเพื่อช่วยในการดำเนินการเปลี่ยนแปลง รวมถึงการแสดงออกถึงความกตัญญูต่อ บริษัท และทำหน้าที่เป็นจุดสิ้นสุดที่เป็นกลางต่อความสัมพันธ์ในการทำงาน ขอแนะนำให้พูดคุยกับเจ้านายของคุณล่วงหน้าเกี่ยวกับความตั้งใจของคุณที่จะเดินทางออก จดหมายลาออกโดยทั่วไปทำให้เป็นทางการ
03 จดหมายลาออกอย่างง่าย
จดหมายฉบับนี้แจ้งให้ บริษัท ทราบว่าคุณจะเดินทางและวันที่ลาออกมีผล ไม่ได้มีรายละเอียดมากนัก ใช้ตัวอักษรนี้สำหรับตำแหน่งระยะสั้นหรือเมื่อคุณไม่คาดหวังการติดต่อในอนาคต
04 แสดงความเสียใจ
จดหมายฉบับนี้แสดงให้เห็นถึงการตัดสินใจที่จะออกไปไม่ใช่เรื่องง่ายและสถานการณ์ที่มีการลดทอนได้รับแจ้งให้ย้าย ขอบคุณ บริษัท และแสดงแง่มุมที่ดีในตำแหน่งนี้ เหล่านี้รวมถึงโอกาสในการพัฒนาอาชีพการเรียนรู้และการฝึกอบรมและการให้คำปรึกษา เปิดประตูให้เปิดรับผลตอบแทนที่เป็นไปได้ของ บริษัท
05 หนังสือแจ้งลาออกโดยละเอียด
ข้อมูลเพิ่มเติมจะเข้าสู่ข้อมูลนี้เพราะการลาออกเป็นเรื่องที่ทำให้ บริษัท เสียใจหรือเชื่อว่าพวกเขาสมควรได้รับคำอธิบายอย่างละเอียด นอกเหนือจากพื้นฐานให้เหตุผลในการตัดสินใจและร่างจุดเด่นของเวลาของคุณที่ บริษัท เสนอการค้นหาหรือฝึกอบรมผู้ทดแทนหากคุณสามารถทำได้ จดหมายฉบับนี้ช่วยให้การเดินทางเป็นกันเอง
06 สภาพการทำงานที่ไม่พึงประสงค์
ถ้าคุณออกจาก บริษัท เพราะสภาพแวดล้อมการทำงานที่ไม่ดีคุณสามารถเน้นเงื่อนไขเชิงลบเพื่อให้พวกเขาใช้มาตรการแก้ไข ในจดหมายลาออกนี้ให้ระบุเหตุผลในการออกเดินทางขณะที่รักษาระดับมืออาชีพไว้ สภาพการทำงานที่ไม่น่าพอใจ บังคับให้คนลาออกเมื่อไม่มีทางเลือกอื่น บางคนแสดงความรู้สึกนี้ในจดหมาย
07 จดหมายลาออกพร้อมหนังสือบอกกล่าว
สัญญาจ้างมักกำหนดระยะเวลาแจ้งให้ทราบล่วงหน้า ถ้าไม่ได้สองสัปดาห์ก็เพียงพอ เสนอการทำงานที่โดดเด่นหรือฝึกเปลี่ยนตัวก่อนออกเดินทาง
08 จดหมายลาออกโดยไม่มีการบอกกล่าว
ออก โดยไม่มีคำเตือนขั้นสูง มีผลกระทบร้ายแรงเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับผลที่ตามมา ถ้าคุณไม่สามารถหลีกเลี่ยงการลาออกทันทีแสดงความเสียใจและขอบคุณ บริษัท สาเหตุของการออกเดินทางอย่างกะทันหันก็ช่วยได้เช่นกัน เป็นเรื่องที่ไม่สะดวกสำหรับพวกเขาดังนั้นอย่าคาดหวังว่าจะได้รับการตอบรับอย่างอบอุ่น จดหมายลาออกควรจะกอบกู้ความสัมพันธ์ไว้ได้ถ้าเป็นไปได้หรืออย่างน้อยก็ทำให้ความรู้สึกไม่สบายใจ
09 ความรับผิดชอบต่อเนื่อง
หากคุณเชื่อมโยงกับโครงการที่ บริษัท กำลังจะออกจากงานคุณจะมีความรับผิดชอบเพิ่มเติมในช่วงระยะเวลาแจ้งให้ทราบเพื่อช่วยให้นายจ้างของคุณมีการเปลี่ยนแปลงที่ราบรื่น เสนอการฝึกอบรมแทนและให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์เกี่ยวกับโครงการเช่นนี้แสดงถึงความภักดีในการทำงานของคุณและช่วยเพิ่มชื่อเสียงของคุณ ในอุตสาหกรรมที่มีเครือข่ายที่ดีชื่อเสียงสามารถเป็นได้ทุกอย่าง