งานระดับชั้นนำด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ
TEKsystems สำรวจ 250 ผู้จัดการการจ้างงานและถามพวกเขาว่าบทบาทระดับเริ่มต้นในอุตสาหกรรมให้โอกาสที่ดีที่สุดสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาวิทยาลัยล่าสุด งานต่อไปนี้ได้รับคำแนะนำบ่อยๆโดยการว่าจ้างผู้จัดการ
งานด้านไอทีระดับสูง 6 ตำแหน่ง
1. นักพัฒนาแอ็พพลิเคชัน
นักพัฒนาซอฟต์แวร์ สร้างซอฟต์แวร์หรือแอพพลิเคชัน สำหรับคอมพิวเตอร์และโทรศัพท์มือถือเพื่อให้ผู้ใช้สามารถประมวลผลข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ พวกเขาวิเคราะห์ความต้องการของผู้ใช้และรวมข้อเสนอแนะจากการทดสอบเพื่อแก้ไขแอพพลิเคชัน
เงินเดือน: ตามที่สำนักสถิติแรงงาน (BLS) ผู้พัฒนาแอปพลิเคชันได้รับค่าจ้างรายปีเฉลี่ยอยู่ที่ 100,080 เหรียญในเดือนพฤษภาคม 2559 ต่ำสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับ 58,300 ดอลลาร์และสูงสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับมากกว่า 157,590 เหรียญ
แนวโน้มการจ้างงาน: BLS คาดว่าโอกาสสำหรับนักพัฒนาแอพพลิเคชันจะเติบโต 31% จาก 2016 - 2026 ซึ่งเร็วกว่าอาชีพอื่น ๆ
2. ผู้เชี่ยวชาญด้านการสนับสนุนด้านเทคนิค
ผู้เชี่ยวชาญด้านการสนับสนุนทางเทคนิค แก้ไขปัญหาที่ผู้ใช้และลูกค้ามีขณะใช้งานระบบคอมพิวเตอร์และซอฟต์แวร์ พวกเขาฝึกอบรมผู้ใช้เพื่อใช้ซอฟต์แวร์คอมพิวเตอร์ฮาร์ดแวร์และระบบและให้ข้อมูลอัปเดตเกี่ยวกับการปรับปรุงระบบ ผู้เชี่ยวชาญด้านเทคนิคสนับสนุนระบบเครือข่ายและอินเทอร์เน็ตแก้ปัญหาและทำการซ่อมแซมที่จำเป็น
เงินเดือน: ตามที่สำนักสถิติแรงงาน (BLS) ผู้เชี่ยวชาญด้านการสนับสนุนทางเทคนิคสำหรับเครือข่ายคอมพิวเตอร์ได้รับค่าจ้างรายปีเฉลี่ย 62,670 เหรียญสหรัฐขณะที่ผู้เชี่ยวชาญด้านการสนับสนุนด้านเทคนิคสำหรับผู้ใช้รายได้ 49,390 เหรียญในเดือนพฤษภาคมปีพ. ศ.
แนวโน้มการจ้างงาน: BLS คาดว่าโอกาสสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการสนับสนุนทางเทคนิคจะเติบโตร้อยละ 11 จาก 2016 - 2026 เร็วกว่าอาชีพอื่น ๆ
3. นักวิเคราะห์ระบบธุรกิจ / ระบบ
นักวิเคราะห์ระบบธุรกิจ / ระบบ ปรึกษากับผู้จัดการและเจ้าหน้าที่เพื่อประเมินความต้องการขององค์กรสำหรับระบบไอที พวกเขาประเมินเทคโนโลยีใหม่และตัวเลือกการทบทวนเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการประมวลผลข้อมูล นักวิเคราะห์ระบบแนะนำระบบใหม่และดูแลการดำเนินงานของตน
เงินเดือน: ตามที่สำนักสถิติแรงงาน (BLS) นักวิเคราะห์ระบบได้รับค่าจ้างรายปีเฉลี่ยอยู่ที่ 87,220 ดอลลาร์ในเดือนพฤษภาคมปี 2016 ต่ำสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับ 53,110 ดอลลาร์และสูงสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับมากกว่า 137,690 เหรียญ
แนวโน้มการจ้างงาน: BLS คาดว่าโอกาสสำหรับนักวิเคราะห์ระบบจะเติบโตร้อยละ 9 จาก 2016 - 2026 โดยเร็วที่สุดเท่าที่สำหรับอาชีพอื่น ๆ
4. นักพัฒนาเว็บ
นักพัฒนาเว็บ สื่อสารกับผู้บริหารและผู้ใช้ปลายทางเพื่อกำหนดความต้องการใช้เทคโนโลยีบนเว็บ พวกเขาสร้างเว็บไซต์ด้วยตาต่อความเร็วการทำงานลักษณะและความเกี่ยวข้องกับภารกิจขององค์กร
นักพัฒนาเว็บร่วมมือกับเจ้าหน้าที่ด้านไอทีคนอื่น ๆ เพื่อรวมแอ็พพลิเคชันอื่น ๆ ไว้ในเว็บไซต์ นอกจากนี้ยังกล่าวถึงและแก้ไขปัญหาเกี่ยวกับผู้ใช้เว็บไซต์
เงินเดือน: ตามที่สำนักสถิติแรงงาน (BLS) นักพัฒนาเว็บได้รับค่าจ้างรายปีเฉลี่ยอยู่ที่ 66,130 ดอลลาร์ในเดือนพฤษภาคม 2559 ต่ำสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับ 35,390 ดอลลาร์และสูงสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับมากกว่า 119,350 ดอลลาร์
แนวโน้มการจ้างงาน: BLS คาดว่าโอกาสสำหรับนักพัฒนาเว็บจะเติบโต 15 เปอร์เซ็นต์จาก 2016 - 2026 เร็วกว่าอาชีพอื่น ๆ
5. ผู้ดูแลระบบเครือข่าย / ระบบ
ผู้ดูแลระบบเครือข่าย / ระบบ แนะนำให้ติดตั้งและบำรุงรักษาระบบเครือข่ายท้องถิ่นอินทราเน็ตและระบบการสื่อสารภายในองค์กร พวกเขาแก้ไขปัญหาเครือข่ายและใช้มาตรการเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพเครือข่าย ผู้ดูแลระบบเครือข่ายยังประเมินภัยคุกคามต่อระบบและสร้างโปรโตคอลความปลอดภัย
เงินเดือน: ตามที่สำนักสถิติแรงงาน (BLS) ผู้ดูแลระบบเครือข่ายได้รับค่าจ้างรายปีเฉลี่ยอยู่ที่ 79,700 ดอลลาร์ในเดือนพฤษภาคม 2559 ต่ำสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับ 48,870 เหรียญสหรัฐฯและสูงสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับมากกว่า 127,610 เหรียญ
แนวโน้มการจ้างงาน: BLS คาดว่าโอกาสสำหรับผู้ดูแลระบบเครือข่ายจะเติบโตร้อยละ 6 จากปีพ. ศ. 2569 - 2569 และเร็วที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้สำหรับงานอื่น ๆ
6. ผู้ดูแลระบบฐานข้อมูล
ผู้ ดูแล ระบบฐานข้อมูล ดูแลการใช้งานและการบำรุงรักษาซอฟต์แวร์เพื่อจัดระเบียบระเบียนและข้อมูลที่พนักงานต้องการเพื่อทำหน้าที่ของตน พวกเขาปรับเปลี่ยนฐานข้อมูลเพื่อสะท้อนถึงความต้องการของผู้ใช้เมื่อเกิดขึ้น ผู้ดูแลระบบฐานข้อมูลมั่นใจถึงความปลอดภัยของฐานข้อมูลองค์กรจากภัยคุกคาม
เงินเดือน: ตามที่สำนักสถิติแรงงาน (BLS) ผู้บริหารระบบฐานข้อมูลได้รับค่าจ้างรายปีเฉลี่ยอยู่ที่ 84,950 ดอลลาร์ในเดือนพฤษภาคมปี พ.ศ. 2559 ต่ำสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับ 47,300 เหรียญสหรัฐและสูงสุด 10 เปอร์เซ็นต์ได้รับมากกว่า 129,930 ดอลลาร์
แนวโน้มการจ้างงาน: BLS คาดว่าโอกาสสำหรับผู้ดูแลระบบฐานข้อมูลจะเติบโตร้อยละ 11 จาก 2016 - 2026 เร็วกว่าอาชีพอื่น ๆ
งานไอทีระดับ Entry สำหรับผู้สมัครระดับ Associate's
ผู้สำเร็จการศึกษาที่มีวุฒิการศึกษาสองปีมักจะถูกกำหนดโดยนายจ้างสำหรับตำแหน่งช่างเทคนิคที่ให้การสนับสนุนผู้เชี่ยวชาญด้าน IT ชื่อสามัญสำหรับตำแหน่งดังกล่าว ได้แก่ "ช่างเทคนิคเครือข่าย" "ช่างสนับสนุน" "ผู้ช่วยโต๊ะทำงานร่วม" "นักพัฒนาเว็บ" และ "ผู้เชี่ยวชาญด้านการปฏิบัติงานด้านไอที"
IT ถือเป็นฟิลด์ "แสดงให้ฉันเห็น" ดังนั้นผู้ร่วมงานที่มีประวัติการทำงานหรือผลงานที่นำเสนอประสบการณ์อิสระหรือการฝึกงานและ / หรือการรับรองจะได้รับการพิจารณาโดยนายจ้างบางรายสำหรับผู้พัฒนาซอฟต์แวร์ / แอ็พพลิเคชันผู้ดูแลระบบเครือข่ายและบทบาททางวิชาชีพอื่น ๆ ยิ่งคุณมีประสบการณ์มากเท่าไหร่คุณก็ยิ่งมีโอกาสที่จะเป็นผู้สมัครแข่งขันได้มากขึ้นเท่านั้น ทักษะด้านไอทีที่คุณได้รับ จะช่วยเพิ่มการรับสมัครของคุณ ดังนั้นอย่าลังเลที่จะสมัครถ้า คุณตอบสนองความต้องการสำหรับตำแหน่ง