การฝึกงานภาคฤดูร้อนของ Perella Weinberg Partners

Perella Weinberg Partners เป็น บริษัท ที่ให้บริการทางการเงินแบบบูติคก่อตั้งเมื่อปีพ. ศ. 2549 และให้บริการด้านการให้คำปรึกษาและบริหารสินทรัพย์แก่ฐานลูกค้าที่กว้างขวาง Perella Weinberg มีภาระผูกพันรายจ่ายและสินทรัพย์ที่มีการบริหารจัดการประมาณ 11.3 พันล้านเหรียญ

ธุรกิจที่ปรึกษาของพวกเขาให้คำแนะนำที่เป็นอิสระและช่วยในการดำเนินการ Perella มีพนักงานมากกว่า 400 คนที่มีสำนักงานอยู่ในนิวยอร์กลอนดอนอาบูดาบีเดนเวอร์และซานฟรานซิสโก

Vault.com ได้รับการจัดอันดับ Perella # 9 ใน Banking 50, # 2 สำหรับ Best Banking Services for Benefits, # 3 สำหรับ Best Banking Companies for Minorities และอันดับที่ 5 สำหรับ Best Banking Companies for Diversity คู่แข่ง ได้แก่ Goldman Sachs, JPMorgan, Evercore Partners , Credit Suisse, Morgan Stanley, UBS และ Houlihan Lokey

นักวิเคราะห์ในฤดูร้อนและตำแหน่งรอง

นักวิเคราะห์ในฤดูร้อนและ บริษัท ร่วมฤดูร้อนของ Perella Weinberg Partners ทำงานในธุรกิจที่ปรึกษาของพวกเขาในการควบรวมกิจการรวมถึงการปรับโครงสร้างหนี้ โดยมีเป้าหมายเพื่อให้นักศึกษาฝึกงานได้รับประสบการณ์ในการทำธุรกรรมในโลกแห่งความเป็นจริงผ่านโครงการ 10 สัปดาห์ทำให้พวกเขามีโอกาสได้ศึกษาธุรกิจวาณิชธนกิจเป็นอาชีพและได้รับทักษะที่มีค่า Summer Interns ทำงานเป็นสมาชิกของทีมจัดการเพื่อให้บริการที่หลากหลายแก่ลูกค้าของ บริษัท ความรับผิดชอบของผู้ฝึกงาน ได้แก่ การสร้างแบบจำลองการประเมินมูลค่าทางการเงินการทำ Due Diligence การดำเนินการของ บริษัท และการวิจัยอุตสาหกรรมและการสร้างงานนำเสนอของลูกค้า

ฝึกงานสามารถเข้าถึงตลาด M & A และผู้ปฏิบัติงานด้านการปรับโครงสร้างที่ได้รับการยกย่องมากที่สุดในอุตสาหกรรมในขณะที่ได้รับประสบการณ์ในวงกว้างกับผลิตภัณฑ์และภาคอุตสาหกรรมที่หลากหลาย

พาร์ทเนอร์ Perella Weinberg มีวัฒนธรรมที่มุ่งเน้นไปที่ทีมซึ่งทำงานร่วมกันซึ่งนักการฝึกงานมีปฏิสัมพันธ์กับนายธนาคารอาวุโสและลูกค้าและมีส่วนร่วมอย่างมีนัยสำคัญกับข้อตกลง

เมื่อเข้าร่วม บริษัท ฝึกงานจะเข้าร่วมในโครงการฝึกอบรมอย่างเป็นทางการ การฝึกอบรมในห้องเรียนสอนแนวคิดหลักที่จำเป็นสำหรับบทบาท โต๊ะกลมและกรณีศึกษาศึกษาผลิตภัณฑ์และหัวข้อที่สำคัญ โต๊ะกลมและกิจกรรมด้านเครือข่ายกับธนาคารอาวุโสจะดำเนินต่อไปตลอดหลักสูตร Intern แต่ละคนได้รับมอบหมายให้เป็นผู้ให้คำปรึกษาเพื่อช่วยให้พวกเขาปรับตัวให้เข้ากับ บริษัท และเพื่อช่วยในการพัฒนา นอกเหนือจากการจัดกิจกรรมทางสังคมและงานเลี้ยงอาหารกลางวันแล้วการฝึกงานจะได้รับการสนับสนุนให้ติดต่อกับนายธนาคารทุกระดับในช่วงฤดูร้อน

ที่ตั้งสำนักงาน

นักวิเคราะห์ในช่วงฤดูร้อนได้รับการว่าจ้างให้ทำงานในสำนักงานนิวยอร์กซานฟรานซิสโกและลอนดอนและ บริษัท ร่วมฤดูร้อนได้รับการว่าจ้างให้ทำงานในนิวยอร์ก

ประโยชน์ Perella Weinberg

โครงการฝึกงาน Perella Weinberg เป็นแหล่งที่มาหลักสำหรับการจ้างงานแบบเต็มเวลาและการฝึกงานจำนวนมากกลับมาที่มหาวิทยาลัยด้วยข้อเสนอพิเศษ บางส่วนของผลบวกเกี่ยวกับประสบการณ์การปฏิบัติงาน Perella รวมถึงโอกาสที่จะสร้างผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญเกี่ยวกับการทำธุรกรรมสดโปรแกรมการฝึกอบรมที่ครอบคลุมกิจกรรมทางสังคมที่ดีการเข้าถึงที่ดีเยี่ยมและการสัมผัสกับนายธนาคารอาวุโสและความสามารถในการได้รับทักษะที่จะกลายเป็นนายพลใน การควบรวมกิจการ

เมื่อมองไปที่ธนาคารและสถาบันการเงินที่แตกต่างกันโปรดจำไว้ว่ากิจกรรมจริงที่เกิดขึ้นจริงเป็นส่วนสำคัญของประสบการณ์การเรียนรู้

ที่ Perella Weinberg เพียงเพราะจำนวนพนักงานที่ลดลงการฝึกงานมีความสามารถในการมีส่วนร่วมในกิจกรรมระดับสูง ๆ หากคุณกำลังมองหาความรู้สึกของครอบครัวและ บริษัท ที่มีความห่วงใยในการพัฒนาของคุณ Perella อาจเหมาะสำหรับคุณ ในฐานะนักวิเคราะห์คุณจะได้เรียนรู้เกี่ยวกับการควบรวมและการควบรวมกิจการรวมถึงการปรับโครงสร้างในขณะที่สร้างความรู้ในอุตสาหกรรมต่างๆ ที่ Perella Weinberg นักวิเคราะห์เริ่มต้นในสระทั่วไปและมักมีความเชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมมาประมาณ 6 เดือนถึงหนึ่งปี

กระบวนการสัมภาษณ์

ผู้สมัครรับการจัดอันดับการสัมภาษณ์ Perella เป็นประสบการณ์ที่ดีมากและ 4/0 จาก 5.0 สำหรับความยากลำบาก คำถามต่างๆรวมถึงหัวข้อต่างๆเช่นความเข้าใจในการซื้อกิจการแบบลีดเดอร์ ผู้เข้ารับการคัดเลือกส่วนใหญ่ได้รับการคัดเลือกในมหาวิทยาลัยและได้สัมภาษณ์กับเจ้าหน้าที่จากสำนักงาน Perella

หากได้รับการรับรองพวกเขาจะได้รับการจัดตารางเวลาสำหรับวันหยุดสุดสัปดาห์ซึ่งประกอบด้วยการสัมภาษณ์หลายครั้งโดยแต่ละคนจะเป็นแบบตัวต่อตัวกับบุคลากรหลายคนจากสำนักงานที่ฝึกงานจะทำงานที่

ตำแหน่งความต้องการ

Perellas Weinberg ชักชวนนักศึกษารุ่นที่สอง (NY) รุ่นน้องและนักศึกษาปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต (MBA) ปีที่ 1 ผู้สมัครต้องมีประวัติการศึกษาที่แข็งแกร่งและมีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับแนวคิดทางการเงินที่จำเป็น คุณสมบัติที่ต้องการอื่น ๆ ได้แก่ จริยธรรมในการทำงานที่ดีทัศนคติที่ดีและมีส่วนร่วมทักษะการสื่อสารที่ชัดเจนและความปรารถนาที่จะริเริ่ม ผู้สมัครที่สนใจในสำนักงานซานฟรานซิสโกควรมีความปรารถนาที่จะทำงานในด้านเทคโนโลยีสื่อและ / หรือโทรคมนาคม

วิธีการใช้

ไปที่เว็บไซต์ของ บริษัท เพื่อกรอกใบสมัครออนไลน์และตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้ แนบจดหมายสมัครงาน และ ประวัติการทำงาน