อายุทางกฎหมายขั้นต่ำสุดในการทำงานในรัฐนิวเจอร์ซีย์

การหางานทำได้เป็นวิธีที่ดีสำหรับเด็ก ๆ ใน New Jersey ที่จะ ได้รับเงิน คืนออกในเมืองประหยัดค่าเรียนหรือช่วยเหลือครอบครัวที่กำลังดิ้นรน แต่ก่อนที่จะเริ่มต้นการหางานพวกเขาจำเป็นต้องทราบว่าพวกเขาพบว่าขั้นต่ำของรัฐนั้นเป็นอย่างไร อายุที่เหมาะสมในการทำงาน

แม้ว่าเยาวชนเหล่านี้อายุที่เหมาะสมในการดำเนินการประเภทที่พวกเขาสนใจ แต่คนหนุ่มสาวจำเป็นต้องตระหนักถึงข้อ จำกัด ใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับจำนวนชั่วโมงที่สามารถทำงานได้หรือถ้ามีงานใด ๆ ที่ไม่ได้ จำกัด ไว้ .

ดูข้อเท็จจริงเกี่ยวกับการทำงานในฐานะเด็กและเยาวชนใน Garden State พร้อมกับบทวิจารณ์นี้

คุณอายุเท่าไหร่คุณจะต้องทำงานในเจอร์ซีย์?

กฎหมายแรงงานเด็กแห่งชาติระบุว่าอายุขั้นต่ำสุดที่จะทำงานคือ 14 (มีข้อยกเว้น) และเช่นเดียวกันกับ New Jersey เมื่อมีความขัดแย้งระหว่างกฎหมายของรัฐบาลกลางและรัฐกฎหมายที่เข้มงวดมากขึ้นจะใช้บังคับ นอกจากนี้หลายรัฐกำหนดให้คนงานอายุต่ำกว่า 18 ปีต้องมีใบรับรองการจ้างงานสำหรับเด็กและ New Jersey ก็เป็นหนึ่งในนั้น

แรงงานเด็กสามารถขอรับใบรับรองการจ้างงานที่จำเป็นในการทำงานจากโรงเรียนของพวกเขา ไปที่สำนักงานของโรงเรียนและบอกพวกเขาว่าคุณสนใจที่จะหางานทำและคุณต้องการใบรับรองนี้

แรงงานวัยหนุ่มสาวใน New Jersey อายุ 18 ถึง 21 ปีอาจได้รับใบประกาศนียบัตรจากโรงเรียนเพื่อนำเสนอแก่นายจ้างที่มีศักยภาพ อย่างไรก็ตามกฎหมายของมลรัฐนิวเจอร์ซีย์ไม่จำเป็นต้องมีใบรับรองอายุ

ข้อยกเว้นของกฎ

อายุขั้นต่ำสุดในการทำงานไม่รวมถึงการขายแบบ door-to-door การทำงานในสาขาเกษตรกรรมและอุตสาหกรรมบันเทิงสำหรับเด็ก

ประเภทการจ้างงานทั้งหมดเหล่านี้มีข้อกำหนดอายุขั้นต่ำที่แตกต่างกัน นอกจากนี้ยังมีกฎหมายแรงงานเด็กอื่นที่ จำกัด อายุของผู้เยาว์ให้ทำงานและควบคุมค่าจ้างขั้นต่ำ

เยาวชนที่มีอายุไม่ถึง 14 ปีสามารถปฏิบัติ งาน ได้หลายอย่างเช่นเส้นทางกระดาษและพี่เลี้ยงเด็ก

ข้อ จำกัด เกี่ยวกับชั่วโมงสำหรับวัยรุ่นหนุ่มสาว

ในขณะที่วัยรุ่นรัฐนิวเจอร์ซีย์สามารถทำงานได้หลายรูปแบบ แต่รัฐก็มีข้อ จำกัด ในการที่เด็กอายุ 14 ถึง 15 ปีสามารถทำงานได้ เมื่อโรงเรียนอยู่ในช่วงเวลาพวกเขาไม่สามารถทำงานได้มากกว่า 18 ชั่วโมงต่อสัปดาห์หรือมากกว่าสามชั่วโมงในวันที่เรียน พวกเขาไม่สามารถทำงานได้มากกว่าแปดชั่วโมงต่อวันในวันเสาร์หรือวันอาทิตย์และไม่เกินหกวันติดต่อกันในสัปดาห์จ่าย

เมื่อโรงเรียนไม่อยู่ในช่วงวัยรุ่นในกลุ่มอายุนี้สามารถทำงานได้ถึง 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์

วัยรุ่นที่มีอายุมากกว่ามีความยืดหยุ่นมากขึ้น

วัยรุ่นที่มีอายุมากกว่า 16 ปีและ 17 ปีมีอิสระในการทำงานมากขึ้น แต่ก็ยังมีข้อ จำกัด อยู่บ้าง ไม่ว่าโรงเรียนจะอยู่ในช่วงหรือไม่ก็ตามพวกเขาไม่สามารถทำงานได้มากกว่า 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์หรือแปดชั่วโมงต่อวัน พวกเขาต้องไม่ทำงานเกินหกวันติดต่อกันในสัปดาห์จ่ายเงิน

วัยรุ่นทุกวัยมักไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงานอันตรายเช่นผู้ที่เกี่ยวข้องกับวัสดุอันตรายหรือเครื่องใช้ไฟฟ้า